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一、崗位職責(zé)
1. 產(chǎn)品研發(fā)：
（1）負(fù)責(zé)加熱器產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā)，包括概念設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、原型制作和測(cè)試。
（2）根據(jù)市場(chǎng)需求和安全標(biāo)準(zhǔn)，確定加熱器產(chǎn)品的性能參數(shù)和技術(shù)規(guī)格。
（3）負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝評(píng)估，制定工藝流程、物料清單，確保產(chǎn)品可制造性。
（4）依據(jù)產(chǎn)品特性和生產(chǎn)需求，精準(zhǔn)規(guī)劃工藝流程，對(duì)工藝進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化，提升生產(chǎn)效率及產(chǎn)品良率。
2.熱流體仿真分析
（1）負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品或系統(tǒng)（如電子設(shè)備散熱系統(tǒng)；零部件散熱仿真、熱均勻性仿真及熱變形仿真等熱流體仿真建模工作，運(yùn)用專業(yè)軟件，如 Comsol、Fluent、CFX、Star-CCM + 等）模擬熱傳導(dǎo)、對(duì)流、輻射等傳熱過程以及流體流動(dòng)特性，預(yù)測(cè)溫度分布、壓力降、流速等關(guān)鍵參數(shù)，為產(chǎn)品設(shè)計(jì)優(yōu)化提供依據(jù)。
（2）針對(duì)復(fù)雜工況，開展多物理場(chǎng)耦合仿真，綜合考慮熱、結(jié)構(gòu)、流體等因素相互作用，精準(zhǔn)剖析產(chǎn)品在實(shí)際運(yùn)行中的性能表現(xiàn)，提前發(fā)現(xiàn)潛在的熱失效風(fēng)險(xiǎn)、流體誘發(fā)的振動(dòng)噪聲等問題。
3.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)支持與優(yōu)化
（1）依據(jù)熱流體仿真結(jié)果，協(xié)同結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)對(duì)產(chǎn)品架構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化。從熱管理角度出發(fā)，提出合理的材料選型建議，確保結(jié)構(gòu)材料具備良好的導(dǎo)熱性能，滿足散熱需求；參與布局設(shè)計(jì)，調(diào)整零部件位置與間距，優(yōu)化風(fēng)道設(shè)計(jì)、散熱鰭片結(jié)構(gòu)等，以增強(qiáng)散熱效率、降低流體阻力。
（2）在產(chǎn)品迭代過程中，持續(xù)跟蹤結(jié)構(gòu)變更對(duì)熱流體性能的影響，通過仿真快速評(píng)估設(shè)計(jì)方案可行性，縮短研發(fā)周期，保障產(chǎn)品的熱可靠性與結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性。
4.實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證與對(duì)標(biāo)
（1）協(xié)助制定熱性能測(cè)試方案，參與實(shí)驗(yàn)臺(tái)搭建、傳感器選型與布置等工作，確保測(cè)試數(shù)據(jù)能夠準(zhǔn)確反映產(chǎn)品實(shí)際熱狀態(tài)；配合測(cè)試團(tuán)隊(duì)開展熱流體相關(guān)實(shí)驗(yàn)，如穩(wěn)態(tài)熱平衡測(cè)試、瞬態(tài)溫度響應(yīng)測(cè)試、風(fēng)洞實(shí)驗(yàn)等。
（2）將仿真結(jié)果與實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入對(duì)比分析，挖掘數(shù)據(jù)差異根源，校準(zhǔn)仿真模型參數(shù)，不斷提升仿真精度，使仿真結(jié)果能夠切實(shí)指導(dǎo)后續(xù)產(chǎn)品研發(fā)與改進(jìn)工作。
5.技術(shù)文檔撰寫與匯報(bào)
（1）整理并撰寫熱流體仿真分析報(bào)告，詳細(xì)闡述建模思路、邊界條件設(shè)定、仿真結(jié)果解讀以及基于結(jié)果的設(shè)計(jì)優(yōu)化建議等內(nèi)容，報(bào)告需邏輯清晰、數(shù)據(jù)詳實(shí)，以滿足不同部門（研發(fā)、項(xiàng)目管理、質(zhì)量控制等）人員的閱讀需求。
（2）定期向項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)匯報(bào)熱流體仿真工作進(jìn)展，以通俗易懂的方式展示關(guān)鍵技術(shù)成果，解答團(tuán)隊(duì)成員疑問，促進(jìn)跨部門溝通協(xié)作，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
6. 材料與熱能管理：
（1）選擇合適的材料和組件，以滿足熱流體仿真的性能、耐用性和成本效益。
（2）設(shè)計(jì)和優(yōu)化熱流體仿真的熱能傳遞和分配，確保高效和均勻的加熱。
（3）對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析，定期評(píng)估工藝穩(wěn)定性，及時(shí)調(diào)整工藝參數(shù)。
7. 安全與項(xiàng)目管理：
（1）確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)符合相關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
（2）參與或負(fù)責(zé)加熱器產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。
8. 跨部門協(xié)作與問題解決：
（1）與研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、銷售和市場(chǎng)等部門協(xié)作，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
（2）解決產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，包括故障分析和改進(jìn)措施。
（3）參與新產(chǎn)品導(dǎo)入（NPI）項(xiàng)目，與研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)等部門密切合作，確保新產(chǎn)品順利量產(chǎn)。
9. 技術(shù)支持
（1）為內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶提供技術(shù)支持，進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和演示。
（2）通過分析市場(chǎng)反饋和產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和制造過程。
二、任職要求
1.年齡：26-35歲之間，男女不限。
2.教育背景
（1）本科及以上學(xué)歷，熱能工程、流體力學(xué)、工程熱物理、動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)；本科畢業(yè)且具有豐富相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者也可考慮；碩士學(xué)歷優(yōu)先考慮。
3.專業(yè)技能
（1）熟練掌握至少一種主流熱流體仿真軟件（如 Comsol、Fluent、CFX、Star-CCM + 等），具備扎實(shí)的網(wǎng)格劃分、求解器設(shè)置、后處理分析技能，能夠獨(dú)立完成復(fù)雜產(chǎn)品的熱流體仿真項(xiàng)目。
（2）熟悉熱傳導(dǎo)、對(duì)流換熱、熱變形、熱均勻性、輻射換熱基本理論，掌握流體力學(xué)基本方程（如 Navier - Stokes 方程）及其在工程實(shí)際中的應(yīng)用，了解多物理場(chǎng)耦合計(jì)算原理與方法，能運(yùn)用理論知識(shí)解決仿真過程中遇到的各類問題。
（3）掌握常見的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與分析軟件（如 CAD、SolidWorks、ANSYS Mechanical 等）操作技能，能夠理解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖紙，與結(jié)構(gòu)工程師協(xié)同工作無障礙。
4.問題解決能力
（1）具備敏銳的問題洞察力，面對(duì)熱流體相關(guān)的復(fù)雜工程問題（如局部過熱、散熱不均、流體喘振等），能夠迅速利用專業(yè)知識(shí)和仿真手段進(jìn)行定位、分析，并提出切實(shí)可行的解決方案。在項(xiàng)目遇到技術(shù)瓶頸時(shí)，善于查閱文獻(xiàn)資料、開展技術(shù)調(diào)研，積極探索創(chuàng)新方法推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
5.溝通協(xié)作能力
（1）擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，在跨部門項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中能夠與結(jié)構(gòu)工程師、電子工程師、測(cè)試工程師等不同專業(yè)背景人員緊密協(xié)作，清晰、準(zhǔn)確地溝通熱流體仿真相關(guān)技術(shù)問題，積極吸收各方意見，共同實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品性能優(yōu)化目標(biāo)。
具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，能夠?qū)?fù)雜的熱流體專業(yè)知識(shí)以簡(jiǎn)潔易懂的方式向非專業(yè)人員（如項(xiàng)目管理人員、客戶等）進(jìn)行闡述，確保技術(shù)成果得到有效理解與認(rèn)可。
（2）善于與研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、銷售等部門人員溝通協(xié)作，共同完成陶瓷加熱器的研發(fā)、生產(chǎn)和協(xié)助銷售。
（3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新知識(shí)、新技術(shù)，適應(yīng)不斷變化的工作需求。
6.能夠適應(yīng)頻繁出差。