主要職責(zé):
  
1、工藝管理
  
1.1 實(shí)施工藝技術(shù)、操作培訓(xùn);
  
1.2 進(jìn)行日常生產(chǎn)巡檢,及時發(fā)現(xiàn)裝置中存在的異常情況;
  
1.3 指導(dǎo)日常生產(chǎn)操作,及時處理生產(chǎn)異常情況;
  
1.4 參加各類事故的調(diào)查、分析、處理,實(shí)施工藝操作事故的管理,并制定、落實(shí)防范措施;
  
1.5 參與技術(shù)攻關(guān)、科研、技措技改工作,協(xié)助項(xiàng)目的實(shí)施和投用;
  
1.6 匯總、統(tǒng)計車間能源消耗信息資料。
  
1.7 分析工藝流程,提出改進(jìn)方案和建議;
  
2、工藝檔案管理
  
2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術(shù)文件;
  
2.2 編制開、停車方案及應(yīng)急處理預(yù)案;
  
2.3 收集、整理、維護(hù)工藝技術(shù)檔案資料。
  
3、質(zhì)量管理
  
3.1 原材料、半成品和產(chǎn)品質(zhì)量的確認(rèn);
  
4、工藝信息工作
  
收集、整理相關(guān)專業(yè)、行業(yè)的技術(shù)信息;
  任職要求:
  1)本科及以上學(xué)歷,化工工藝、高分子、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)
  2)助理工程師及以上職稱
  
  
  1、薪酬類:
  公司實(shí)行等級薪酬制度
  基本工資+年度獎金(1-5月薪)
  2、福利類:
  A)五險 
  B)免費(fèi)工作餐+免費(fèi)住宿 
  C)雙節(jié)福利、特困救助
  3、獎勵類: 
  A)年終績效獎勵 
  B) 高級人才住房獎勵
  C) 優(yōu)秀員工住房補(bǔ)貼獎勵
  4、工作時間:八小時工作制 
  5、試用期:1-6個月
  6、試用期滿簽訂勞動合同
  
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、彈性工作、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工食堂