薪資福利：
(1)免費(fèi)提供職工宿舍，宿舍內(nèi)設(shè)有暖氣、空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間；
(2)可容納千人職工食堂及特色餐廳，每月發(fā)放一定金額就餐補(bǔ)貼(每月400元);
(3)每周五天工作制，每天八小時(shí)(白班),按項(xiàng)目施工進(jìn)度和任務(wù)安排加班加點(diǎn)，發(fā)放加班工資，平日加班1.5倍，周六/日加班2倍，國家法定假日加班3倍；
(4)工作滿一年，享有5天帶薪年假；異地工作滿一年，24天探親假(含路程4天，來回車費(fèi)報(bào)銷，發(fā)放基本工資)同時(shí)享有婚假、護(hù)理假等國家法定假期；
(5)于指定單位簽訂勞動(dòng)合同享有五險(xiǎn)+人身意外傷害險(xiǎn)；成長為關(guān)鍵崗位或者工作能力突出者能與本部簽訂勞動(dòng)合同在原有基礎(chǔ)上繳納公積金+補(bǔ)充公積金
(6)公司免費(fèi)提供年度健康體檢；
(7)公司發(fā)放法定節(jié)假日過節(jié)費(fèi)(4000元/年),法定高溫施工補(bǔ)貼(400元/月)
(8)公司免費(fèi)提供上下班班車，定期發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品(工作服、安全帽、勞保鞋等)
(9)公司工會(huì)節(jié)假日福利(飲料、水果、食品等)及生日、結(jié)婚、生育溫情祝福等；
(10)薪資結(jié)構(gòu)：崗位工資+績效工資+加班費(fèi)+餐補(bǔ)+過節(jié)費(fèi)+高溫補(bǔ)貼+現(xiàn)場施工補(bǔ)貼等，其他績效考核根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況按勞分配。
(11)公司為每位新員工提供全方位的入職培訓(xùn)，包括企業(yè)文化培訓(xùn)、質(zhì)量安全教育、公司規(guī)章制度及員工行為規(guī)
范等，以幫助新員工盡快適應(yīng)公司工作環(huán)境，認(rèn)同企業(yè)文化
職業(yè)發(fā)展：技能系：見習(xí)崗位-技工-組長-班長-分隊(duì)長-責(zé)任工程師-主管工程師-主任工程師技術(shù)系