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更新于 12月4日

培訓(xùn)講師(兼培訓(xùn)管理落地)- 合肥

9000-15000元·14薪
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)培訓(xùn)
核心職責(zé):
  1. 培訓(xùn)體系拉通:搭建并落地新員工培訓(xùn)、管理類通用培訓(xùn)體系,明確培訓(xùn)流程、內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)及效果評(píng)估機(jī)制,確保培訓(xùn)全覆蓋、可追溯;
  1. 干部培訓(xùn)項(xiàng)目:負(fù)責(zé)干部管理培訓(xùn)項(xiàng)目全生命周期運(yùn)營(yíng)(需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、講師對(duì)接、組織實(shí)施、復(fù)盤優(yōu)化),推動(dòng)干部能力迭代;
  1. 課程講授與開發(fā):獨(dú)立講授管理類(如團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)作)、通用類(如職場(chǎng)效率、職業(yè)素養(yǎng))課程,根據(jù)業(yè)務(wù)需求迭代課程內(nèi)容,優(yōu)化授課形式,有個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力的精品課優(yōu)先;
  1. 培訓(xùn)管理落地:協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,保障培訓(xùn)計(jì)劃高效執(zhí)行;建立培訓(xùn)檔案,跟蹤培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化,輸出培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告;
  1. 內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍支持:協(xié)助搭建內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)體系,提供授課技巧指導(dǎo),賦能內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍成長(zhǎng)。
任職資格:
  1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):本科及以上學(xué)歷,5年以上企業(yè)培訓(xùn)管理 + 授課相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有新員工培訓(xùn)、干部培訓(xùn)項(xiàng)目獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  1. 授課能力:具備扎實(shí)的授課技巧,能獨(dú)立開發(fā)并講授 2 門及以上管理類 / 通用類核心課程,課堂控場(chǎng)能力強(qiáng),擅長(zhǎng)互動(dòng)式教學(xué);
  1. 項(xiàng)目能力:熟悉培訓(xùn)項(xiàng)目全流程管理,具備需求分析、方案設(shè)計(jì)、資源整合及效果評(píng)估能力,能快速響應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求;
  1. 核心素養(yǎng):邏輯清晰、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的組織策劃能力和抗壓能力,對(duì)培訓(xùn)工作有熱情;
  1. 加分項(xiàng):持有 TTT、促動(dòng)師等相關(guān)培訓(xùn)認(rèn)證證書;有新能源行業(yè)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

合肥蜀山區(qū)安徽力高技術(shù)有限公司

職位發(fā)布者

張女士/HR

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