職位描述
個人客戶電話銷售團隊管理電銷主管
招人啦?。?！電銷團隊主管
1、團隊管理：負責培訓業(yè)務(wù)拓展，管理電話銷售團隊；負責培訓下屬，指導成員完成個人目標。
2、客戶關(guān)系：負責客戶名單收集、客戶資料整理，擴充客戶資源庫；負責分配客戶數(shù)據(jù)并監(jiān)督話務(wù)人員完成客戶電話預約。
3、制度建設(shè)：負責制定各類電話銷售管理制度及服務(wù)標準；負責對電話銷售/客服人員進行業(yè)務(wù)技能培訓與指導。
4、績效評估：定期評估電話銷售人員的工作表現(xiàn)；完成上級領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、確保銷售團隊高效運作，達成銷售目標，并維護良好的客戶關(guān)系。
薪資待遇：純無責底薪5-6k+提成+獎勵，月均收入1-2萬（前三個月薪酬保護1-2萬），入職繳納六險一金
工作時間：早9晚點半，中間休息一個半小時，月均休6天，法定假日帶薪休假
要求：帶6人團隊入職（不能帶人入職的勿擾）
工作地點：湖南省長沙市岳麓區(qū)梅溪湖創(chuàng)新中心
1、團隊管理：負責培訓業(yè)務(wù)拓展，管理電話銷售團隊；負責培訓下屬，指導成員完成個人目標。
2、客戶關(guān)系：負責客戶名單收集、客戶資料整理，擴充客戶資源庫；負責分配客戶數(shù)據(jù)并監(jiān)督話務(wù)人員完成客戶電話預約。
3、制度建設(shè)：負責制定各類電話銷售管理制度及服務(wù)標準；負責對電話銷售/客服人員進行業(yè)務(wù)技能培訓與指導。
4、績效評估：定期評估電話銷售人員的工作表現(xiàn)；完成上級領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、確保銷售團隊高效運作，達成銷售目標，并維護良好的客戶關(guān)系。
薪資待遇：純無責底薪5-6k+提成+獎勵，月均收入1-2萬（前三個月薪酬保護1-2萬），入職繳納六險一金
工作時間：早9晚點半，中間休息一個半小時，月均休6天，法定假日帶薪休假
要求：帶6人團隊入職（不能帶人入職的勿擾）
工作地點：湖南省長沙市岳麓區(qū)梅溪湖創(chuàng)新中心
工作地點
長沙岳麓區(qū)梅溪湖創(chuàng)新中心1
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