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崗位職責(zé):
一、客戶產(chǎn)品目標(biāo)與績效管理
設(shè)定與跟進：協(xié)助分解、下達目標(biāo)，并跟目標(biāo)的完成情況，確保指標(biāo)的達成。
團隊績效管理：對銷售團隊進行績效管理，包括過程指標(biāo)的跟進、分析與改進，以提升團隊的工作能力和效能。
二、客戶管理與服務(wù)
客戶關(guān)系維護：服務(wù)和提升客戶質(zhì)量，確?？蛻粽叩穆涞夭f(xié)同區(qū)縣代表完成各項指標(biāo)。
市場走訪與反饋：保持與一線市場的溝通頻率，了解終端問題并及時解決，收集市場反饋以優(yōu)化銷售策略。
三、數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險把控
銷售數(shù)據(jù)分析：對各項出貨及銷售數(shù)據(jù)進行更新、分析，制定提升方案，并保證結(jié)果達成。
合規(guī)與風(fēng)險管理：預(yù)防和管理潛在的秩序風(fēng)險。