一、工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)全院質(zhì)量管理體系建設(shè)。包括全院質(zhì)量管理相關(guān)委員會(huì)管理、溝通和聯(lián)絡(luò)等工作。定期組織全院質(zhì)量分析大會(huì)，向各職能部門及相關(guān)科室收集醫(yī)院質(zhì)控管理方面的信息和數(shù)據(jù)資料，將醫(yī)院質(zhì)量管理體系相關(guān)的制度規(guī)范在院內(nèi)做好宣傳并指導(dǎo)落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)推進(jìn)護(hù)理院質(zhì)量管理信息系統(tǒng)相關(guān)文件的修改、發(fā)放、管理和保存。協(xié)調(diào)召開全院質(zhì)量管理及各專業(yè)委員會(huì)會(huì)議，落實(shí)日常管理與溝通。
3.負(fù)責(zé)修訂醫(yī)院質(zhì)量管理規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各職能部門及相關(guān)科室收集醫(yī)院質(zhì)量管理方面的信息和數(shù)據(jù)資料。
4.負(fù)責(zé)修訂主抓工作SOP，按SOP貫標(biāo)落實(shí)常規(guī)工作。
5.落實(shí)科-個(gè)人的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，包括但不限于國(guó)家和當(dāng)?shù)匦姓鞴懿块T發(fā)布的有關(guān)醫(yī)院質(zhì)量管理的最新法規(guī)規(guī)章、質(zhì)量管理方法與工具運(yùn)用、辦公軟件應(yīng)用等。
6.按照上級(jí)主管部門的要求進(jìn)行醫(yī)院資料的收集、整理、歸檔、存儲(chǔ)、借閱供應(yīng)、分類編碼工作。醫(yī)務(wù)部臺(tái)賬規(guī)整、留檔、及時(shí)上傳。
7.落實(shí)定期/不定期質(zhì)量管理督查，公示督查結(jié)果，落實(shí)各項(xiàng)工作中的問題匯總與改進(jìn)追蹤。
8.落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理分析報(bào)告、醫(yī)療月度、周質(zhì)控簡(jiǎn)報(bào)等，組織落實(shí)全院質(zhì)量管理分析會(huì)。落實(shí)質(zhì)量管理專題培訓(xùn)。
9.落實(shí)不良事件日常管理。
10.落實(shí)危急值日常管理。
11.落實(shí)臨床路徑日常管理。
12.落實(shí)質(zhì)量安全月活動(dòng)。
13.落實(shí)質(zhì)控工具培訓(xùn)與推廣。
14.落實(shí)醫(yī)療考核工作。
二、任職要求：
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、醫(yī)政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具備醫(yī)療質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或具備多年臨床工作經(jīng)驗(yàn)；