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更新于 12月9日

不良資產業(yè)務主管

1.5-2萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

不良資產處理經驗薪資面議投資/融資
崗位職責:
1、制定公司資產包處置計劃并實施;
2、參與不良資產盡調工作,制定資產包處置(含法催/訴/調解等)預案,協(xié)助資產包估值定價等;
3、協(xié)助董事長完成資產包收購交割、運營管理等后續(xù)事宜;
4、組織實施多元化資產處置方案,包括債務重組、清收、司法訴訟、訴前調解及保全等;
5、制度化以上工作內容并進行有計劃培訓;
6、完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,經濟、金融、法學、投資等相關專業(yè)。
2、五年以上不良資產清收處置工作經驗,熟悉不良資產的相關法律法規(guī)及政策。
3、具備較好的數據分析、談判、溝通、協(xié)調、決策制定、項目管理等能力;在銀行、消金、資產管理公司等機構有相關資源。
4、熟悉不良資產處置方式、手段等,具備豐富的不良資產處置經驗、靈活多元化的處置思路,有不同處置實操案例;
5、可接受出差。

工作地點

北京市朝陽區(qū)光華路7號東區(qū)2503

職位發(fā)布者

翟女士/人力資源總監(jiān)

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公司主要業(yè)務范圍包括房地產開發(fā)、進出口貿易、金融等方面,實施多元化發(fā)展戰(zhàn)略,積極進駐全國活力經濟帶,實現品牌升級和國際化的發(fā)展規(guī)劃。公司注重人才的培養(yǎng),平衡人才發(fā)展空間、激勵機制及工作氛圍三者間的動態(tài)關系,創(chuàng)造”給機會、高標準、嚴要求“的良性競爭環(huán)境,激發(fā)員工潛質與自身價值,努力提高員工的獲得感、幸福感、成就感。
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