崗位亮點：
- 出版數(shù)據(jù)驅動官?：用結構化數(shù)據(jù)重構選題、庫存與營銷的決策邏輯，你的分析，將對圖書的印量、定價策略與營銷資源分配起到?jīng)Q策性影響；
- 幕后影響力創(chuàng)造者?：你不在聚光燈下，卻讓千萬家庭遇見好書；你的圖表與模型，為編輯、營銷、設計團隊點亮決策的燈塔；
- 夢幻團隊：加入一群童心未泯的伙伴中，每天與歡笑和創(chuàng)意為伴，共筑夢想城堡，我們定期舉辦團建活動，讓工作與生活同樣精彩。
崗位職責：
?1、構建并完善數(shù)據(jù)資產(chǎn)體系?：
- 主導全渠道銷售數(shù)據(jù)的采集、清洗與標準化整合，建立統(tǒng)一、可追溯的數(shù)據(jù)資產(chǎn)庫，保障數(shù)據(jù)準確性與時效性；
- 建立并優(yōu)化跨部門的數(shù)據(jù)共享機制，推動“數(shù)據(jù)采集-分析-反饋-決策”閉環(huán)落地，實現(xiàn)“數(shù)據(jù)驅動出版”常態(tài)化。
?2、驅動銷售決策?與策略制定：
- 通過可視化報表與動態(tài)看板，實時監(jiān)測并評估渠道銷售趨勢、促銷轉化率等指標，為銷售團隊提供可執(zhí)行的優(yōu)化建議；
- 參與銷售策略的制定與調整，深度分析重點出版物的市場表現(xiàn)，輸出產(chǎn)品生命周期評估報告，為選題策劃、定價策略與營銷資源分配提供數(shù)據(jù)支撐。
?3、賦能庫存管理?：
- 基于歷史銷售數(shù)據(jù)與季節(jié)性波動模型，預測重點圖書品類需求，協(xié)助制定科學的補貨、調撥與滯銷品處理策略，降低滯銷庫存率，提升資金利用率。
4、其他：
- 完成領導交辦的其他任務。
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任職要求?：
?1、教育背景與工作經(jīng)驗??：
- 大專及以上學歷，統(tǒng)計學、市場營銷、經(jīng)濟學、圖書出版營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
- 2年以上數(shù)據(jù)分析或銷售經(jīng)驗，至少1年圖書出版行業(yè)相關經(jīng)驗?。
?2、專業(yè)技能與工具?：
- 精通Word、Excel（函數(shù)、透視表、動態(tài)圖表）、PPT等辦公軟件的使用；
- 熟練使用至少一種BI工具（如FineBI、Tableau、Smartbi），能獨立完成從數(shù)據(jù)清洗到可視化輸出的全流程；
- 具備基礎建模能力，熟悉SPSS、Python等數(shù)據(jù)挖掘方法，能輔助完成用戶分群、預測模型搭建者優(yōu)先。
?3、個人素質與態(tài)度?：
- 邏輯清晰，擅長從復雜數(shù)據(jù)中洞察規(guī)律，提煉關鍵結論并驅動業(yè)務決策；
- 精通數(shù)據(jù)可視化與報告呈現(xiàn)，溝通能力強，能以清晰、有說服力的方式向團隊傳遞分析價值；
- 專注細節(jié)，善于處理高頻次、高精度的數(shù)據(jù)清洗與校驗任務，能在重復性工作中保持穩(wěn)定輸出與零差錯標準；
- 具備高度責任感與執(zhí)行力，主動協(xié)同團隊完成目標，適應敏捷迭代的工作節(jié)奏，持續(xù)關注行業(yè)趨勢與新技術應用。
我們提供：
? - 優(yōu)秀的團隊氛圍?：我們擁有一支年輕、活力、富有創(chuàng)造力的團隊，成員間相互支持、共同進步，為你提供一個溫馨、開放的工作環(huán)境。
? - 廣闊的發(fā)展機會?：公司提供定制化的職業(yè)發(fā)展路徑與培訓計劃，助你快速成長為行業(yè)佼佼者。同時，公司鼓勵內部晉升，為你提供廣闊的晉升空間。
- 舒適的辦公環(huán)境：我們注重辦公環(huán)境的營造，為你提供舒適便捷的辦公環(huán)境，專門的圖書展示區(qū)和閱讀角，配備齊全的茶水間，靈活多樣的辦公區(qū)域等你加入。
- 多樣的福利待遇：五險一金、全勤獎、餐費補助、加班補助、節(jié)日津貼及福利、帶薪年假、年終獎、婚育禮品、團建、體檢、補充醫(yī)療等！