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集團(tuán)崗位，月休6天+五險(xiǎn)一金+免費(fèi)午餐?。?！ 崗位職責(zé)： 人事板塊70%： 1. 招聘：根據(jù)招聘需求，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試和錄用工作；協(xié)助上級完成校園招聘工作。 2. 員工關(guān)系管理：員工入/離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、合同續(xù)簽等手續(xù)的辦理，統(tǒng)籌子公司該項(xiàng)工作。 3.社保公積金管理：完成增減員及繳費(fèi)、生育津貼申領(lǐng)、工傷保險(xiǎn)報(bào)銷事宜。 4.檔案管理：員工檔案管理工作、花名冊更新工作。 行政板塊30%： 1.固定資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)采購、登記、盤點(diǎn)、處置。 2.費(fèi)用管理：負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷，行政費(fèi)用的預(yù)算編制和控制，定期統(tǒng)計(jì)。 任職要求： 1、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟練駕駛車輛； 2、一年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事與行政事項(xiàng)處理流程，有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉運(yùn)用office等辦公軟件（Excel、Word、PPT制作），具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。