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薪酬核算payroll

2-4萬·13薪
  • 上海青浦區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人
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職位描述

薪酬核算薪酬計算PAYROLL計算機軟件
工作職責 1.薪酬核算與發(fā)放：負責員工日常薪酬、獎金、績效的精準核算，嚴格審核薪酬數(shù)據(jù)，確保每月薪資按時、準確發(fā)放，涵蓋各類薪資構(gòu)成及特殊情況處理。 2.薪酬系統(tǒng)的支持與優(yōu)化： （1）系統(tǒng)操作與維護，負責員工薪酬數(shù)據(jù)的錄入、更新與維護，定期檢查系統(tǒng)運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并反饋系統(tǒng)故障或異常情況，配合 IT 部門完成系統(tǒng)修復(fù)與優(yōu)化。 （2）數(shù)據(jù)整合與分析：提取、整合相關(guān)薪酬數(shù)據(jù)，進行多維度分析，為薪酬體系優(yōu)化、人力成本控制等提供數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù)。 3.數(shù)據(jù)管理與報表制作：負責薪酬數(shù)據(jù)的安全與管理，確保數(shù)據(jù)的完整性與保密性。
任職要求 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，人力資源、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗：工作經(jīng)驗5年以上，有相關(guān)薪酬系統(tǒng)上線經(jīng)驗及系統(tǒng)迭代優(yōu)化經(jīng)驗，熟悉薪資計算流程與方法。 3.專業(yè)技能： （1）熟練掌握 Excel 等辦公軟件，精通各類統(tǒng)計公式與數(shù)據(jù)透視表操作，具備較強的數(shù)據(jù)處理與分析能力。 （2）了解國家勞動人事政策法規(guī)，熟悉薪酬福利管理相關(guān)規(guī)定，確保工作合規(guī)性。
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獎金績效

年底雙薪

工作地點

上海青浦區(qū)華隆路1777號

職位發(fā)布者

羅先生/HRBP

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深圳新旭網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，成立于2023年，致力于成為企業(yè)數(shù)字化經(jīng)營智慧賦能伙伴，通過顧問陪伴式咨詢深入企業(yè)，以系列企業(yè)管理SaaS云服務(wù)產(chǎn)品，為企業(yè)和個人提供綜合解決方案和服務(wù)，助力企業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈合規(guī)普惠、降本增效、數(shù)字化經(jīng)營升級。創(chuàng)始團隊來自華為、騰訊、阿里等知名企業(yè)，具有多年企業(yè)數(shù)字化服務(wù)經(jīng)驗。
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