崗位職責:
1.參與制訂公司內(nèi)部問責管理辦法與行為準則;開展總公司內(nèi)部問責,管理、指導機構內(nèi)部問責;
2.根據(jù)職責分工開展違規(guī)問題調(diào)查,提出處理建議;跟蹤問責處理結果形成閉環(huán)管理;
3.督促機構履行案件防控職責,組織案件風險排查,有效化解重大風險;
4.開展合規(guī)與廉潔從業(yè)培訓,通過典型案例宣導提升全員合規(guī)意識,推動合規(guī)文化建設。
任職要求:
1.碩士以上學歷,法學、審計、財務、風險管理等相關專業(yè)背景;
2.具備2年以上金融機構合規(guī)管理、風險控制、內(nèi)部審計、紀檢監(jiān)察相關工作經(jīng)驗;
3.熟悉國家法律法規(guī),具備較強的調(diào)查取證、風險分析和邏輯判斷能力,能夠獨立完成調(diào)查報告并提出專業(yè)處理意見;
4.作風正派,原則性強,工作細致嚴謹,具備良好的抗壓能力。