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更新于 6月30日

業(yè)務(wù)支持主管/高級(jí)助理

1.5-1.8萬
  • 北京東城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SFE經(jīng)驗(yàn)銷售數(shù)據(jù)分析溝通能力強(qiáng),靈活獎(jiǎng)金激勵(lì)政策制定醫(yī)藥行業(yè)
崗位職責(zé): 1、結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),設(shè)計(jì)并迭代銷售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金激勵(lì)方案,確保方案公平性、激勵(lì)性和合規(guī)性。定期分 析獎(jiǎng)金執(zhí)行效果,提升銷售團(tuán)隊(duì)積極性與業(yè)績(jī)產(chǎn)出。 2、銷售政策、流程及制度的制定與更新,確保符合公司戰(zhàn)略及行業(yè)法規(guī)要求。組織政策宣貫培訓(xùn),收集一線反 饋,推動(dòng)政策快速落地與動(dòng)態(tài)優(yōu)化。 3、銷售團(tuán)隊(duì)一線人員的業(yè)務(wù)行為分析,優(yōu)化拜訪,sfe 數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的溝通反饋。 4、搭建銷售業(yè)務(wù)全流程監(jiān)控體系,通過數(shù)據(jù)分析及現(xiàn)場(chǎng)走訪等方式,跟蹤銷售策略執(zhí)行情況與目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度。 定期核查銷售政策落地規(guī)范性、獎(jiǎng)金發(fā)放準(zhǔn)確性及資源使用合理性,識(shí)別執(zhí)行偏差并制定糾偏措施。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)學(xué)、生物醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3 年及以上醫(yī)藥行業(yè) SFE 工作經(jīng)驗(yàn),或具備市場(chǎng)背景,30 歲以內(nèi)。 3、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,如 Excel、SQL 等。 4、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、為人親和力良好。 5、較強(qiáng)的邏輯思維和問題解決能力。

工作地點(diǎn)

北京東城區(qū)東方廣場(chǎng)-中辦公樓C1座

職位發(fā)布者

王俊瑤/人事經(jīng)理

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