国产精品又长又粗又爽又黄的毛片, 国产AV无码专区亚洲AV毛片搜, 丰满人妻被猛烈进入中文字幕四川, 国产精品一区二区三区国产女人喷,亚洲国产欧美日韩图片在线人,潘娇娇337p人艺体艺术,成人免费无码大片a毛片古装,一本到高清视频免费,人妻在线视频免费看

中國平安人壽"高才主管計劃"不僅僅是一個崗位，更是一個事業(yè)合伙人的邀約。我們尋找的不是簡單的管理者，而是未來的"保險企業(yè)家"。如果您擁有團隊領導經驗或銷售管理潛力，渴望擁有自己的事業(yè)，卻受限于資源、品牌與系統(tǒng)支持，那么這里將是您的最佳平臺。我們?yōu)槟峁俚恼摺①Y源與收入通道，助您構建屬于自己的高績效團隊。
加入我們，您將享受"個人＋團隊"雙重收益，收入結構多元，增長空間廣闊：
我們?yōu)槭聵I(yè)合伙人設計了極具競爭力的收入體系，讓您的管理才能與團隊業(yè)績得到充分回報：
豐厚的個人收入保障與獎勵：
給予3-6個月籌備期，充分時間搭建團隊架構，團隊搭建完成直接套轉組／部經理，更高起點。
設置考核緩沖期，給予充分轉換時間，前兩次維持考核予以減免。
高額新人財補：您同樣享受"高才計劃"中的啟航津貼（無業(yè)績要求，最高8000元／月）及創(chuàng)業(yè)發(fā)展獎金（最高20萬，入司13個月內按比例發(fā)放），確保您在團隊建設初期收入無憂 平穩(wěn)過渡。
加入津貼：最高24個月津貼，累計45萬。個人銷售傭金：您親自服務的客戶，將為您帶來持續(xù)的傭金收入，彰顯您的專業(yè)價值。強大的團隊管理收益（核心收入）:月度加盟津貼：根據(jù)您的直轄團隊業(yè)績和人力架構，每月可獲得高額津貼。
組／部經理直轄組津貼、育成津貼：從您團隊產生的業(yè)績和育成的新團隊，都將為您帶來持續(xù)的管理收入。
晉升獎金：成功套轉為部／課經理，即可一次性獲得1萬元晉升獎金。
卓越的長期發(fā)展與福利：
創(chuàng)業(yè)發(fā)展獎金： 針對團隊中的壽險銷售精英，提供額外獎金，累計最高可達20萬元。長期服務獎、養(yǎng)老公積金：公司提供完善的福利保障，與您共同規(guī)劃長遠未來，解決后顧之憂。
您的職責將包括：
負責招募、面試與甄選符合"高才"標準的團隊成員，搭建屬于自己的核心班底。
對團隊成員進行日常輔導、訓練與活動量管理，提升團隊整體專業(yè)素養(yǎng)與產能。制定團隊業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，激勵并帶領團隊達成各項業(yè)績與人力發(fā)展目標。
以身作則，踐行公司文化，打造一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的高績效"保險企業(yè)家"團隊。我們期待這樣的未來合伙人：
年齡學歷經歷：25-55周歲，大專及以上學歷。在壽險銷售行業(yè)某司連續(xù)任職滿1年，連續(xù)任職主管6個月以上；過去5年任職壽險公司≤2家。
管理與領導潛力：
個人加入路徑：如果您是銷售精英，過往業(yè)績優(yōu)異（如達到MDRT、IDA等榮譽標準），我們相信您具備復制成功、領導團隊的潛力。
團隊加入路徑：如果您已具備團隊管理經驗，擁有直接增員或培育團隊的成功經歷，這將讓您快速上手。
核心能力：擁有強烈的企圖心、出色的溝通影響力、團隊建設能力和堅韌不拔的意志。價值觀：認同保險行業(yè)與平安文化，愿意投身長期主義的事業(yè)，致力于通過管理與輔導成就他人。
如果您已準備好從一名優(yōu)秀的個人貢獻者，轉型為一名成就團隊的事業(yè)合伙人，中國平安"高才主管計劃"將為您提供最廣闊的舞臺。立即加入，開啟您的保險企業(yè)家之路！