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崗位職責： 1、為個人及其家庭提供個性化的保障需求分析及家庭保障規(guī)劃(為客戶提供一系列人壽保險、年金保險、意外傷害保險及健康保險等); 2、為各類企業(yè)或機構(gòu)提供員工團體保險及企業(yè)年金計劃的規(guī)劃; 3、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保單服務，包括保單維護、協(xié)助辦理保險理賠事宜等; 4、組建及管理營銷團隊，引領、督導、培育及激勵團隊成員。 福利待遇： 1.創(chuàng)無優(yōu)計劃：首三月保底5萬+培訓津貼 2.展業(yè)津貼：最長18個月，最高75萬元 3.晉升支持： ? 按照“保險企業(yè)家”晉級計劃 ? 首年最高可享5萬元獎金 ? 第三年最高可享20萬元獎金 ? 第五年最高可享55萬元獎金 以上累計最高可享80萬元獎金 4.其他福利：行業(yè)頂尖的培訓體系，豐富的團建活動及競賽旅游。 工作時間：時間自由，雙休不加班，節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。 報名條件： 年齡：28-45歲 學歷：本科及以上，優(yōu)秀可放寬至大專 往年年收入：12萬元及以上 工作經(jīng)歷：有管理、銷售經(jīng)驗或者專業(yè)背景優(yōu)先（醫(yī)生、律師、銀行、地產(chǎn)、教培等） 本地居住3年以上