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舉報(bào)

運(yùn)營管理崗-光伏電站

1-1.8萬
  • 北京西城區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

toB新能源
崗位職責(zé)
  1. 數(shù)據(jù)監(jiān)控與效能管控：每日精準(zhǔn)跟蹤各光伏電站發(fā)電數(shù)據(jù)，系統(tǒng)梳理并輸出發(fā)電日報(bào)、周報(bào)及月報(bào)，全面掌握電站發(fā)電效能，為運(yùn)營優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支撐。
  2. 限電政策應(yīng)對與銜接：實(shí)時(shí)監(jiān)測各區(qū)域限電政策及執(zhí)行動(dòng)態(tài)，高效對接天合富家，評(píng)估其反饋的限電應(yīng)對策略的及時(shí)性與有效性，保障電站運(yùn)營穩(wěn)定性。
  3. 異常電站處置督導(dǎo)：快速識(shí)別異常運(yùn)行及長期停機(jī)電站，督導(dǎo)天合運(yùn)維方在48小時(shí)內(nèi)啟動(dòng)響應(yīng)機(jī)制，全程跟進(jìn)問題處置進(jìn)度，確保閉環(huán)管理。
  4. 證照與資產(chǎn)臺(tái)賬管理：統(tǒng)籌管理項(xiàng)目公司各類印章、證照，建立并嚴(yán)格執(zhí)行審批使用流程，定期更新臺(tái)賬；每季度開展資產(chǎn)完整性盤查，搭建并維護(hù)動(dòng)態(tài)資產(chǎn)總臺(tái)賬，保障資產(chǎn)信息準(zhǔn)確可追溯。
  5. 資產(chǎn)異常變動(dòng)全流程跟進(jìn)：對接天合富家，妥善處理因拆遷、設(shè)備損壞、退租、換戶等引發(fā)的資產(chǎn)異常變動(dòng)事宜，全程跟蹤處置進(jìn)度及換戶落地情況，保障資產(chǎn)安全。
  6. 資產(chǎn)追溯與報(bào)告輸出：構(gòu)建資產(chǎn)全生命周期追溯體系，每月編制并出具《資產(chǎn)管理情況月報(bào)》，全面披露資產(chǎn)狀態(tài)、變動(dòng)明細(xì)及清單信息。
  7. 安全生產(chǎn)監(jiān)督管控：監(jiān)督天合富家運(yùn)維團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程；每月審核其提交的EHS（環(huán)境、健康、安全）日志及巡檢明細(xì)文件，筑牢運(yùn)營安全防線。
  8. 風(fēng)險(xiǎn)處置與糾紛協(xié)調(diào)：高效處理農(nóng)戶投訴及電站運(yùn)營過程中的各類糾紛，及時(shí)防范并化解輿情風(fēng)險(xiǎn)；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)保險(xiǎn)理賠相關(guān)事宜，確保資產(chǎn)損失得到及時(shí)、足額補(bǔ)償。
  9. 安全巡檢與報(bào)告披露：每季度組織重點(diǎn)區(qū)域電站安全專項(xiàng)巡檢，排查安全隱患；每月編制《安全管理月報(bào)》，全面披露整體安全運(yùn)營態(tài)勢，提出針對性改進(jìn)建議。
崗位要求
  1. 本科及以上學(xué)歷，光伏工程、電氣工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
  2. 具備1-2年光伏電站運(yùn)維、生產(chǎn)數(shù)據(jù)監(jiān)控或相關(guān)能源行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；
  3. 熟悉光伏電站系統(tǒng)構(gòu)成、工作原理及運(yùn)營流程，數(shù)據(jù)敏感度高，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與問題解決能力；
  4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度及高度的責(zé)任心，能高效推進(jìn)跨部門、跨合作方對接工作；
  5. 加分項(xiàng)：擁有光伏電站全流程管理經(jīng)驗(yàn)、財(cái)會(huì)相關(guān)資質(zhì)或電站電費(fèi)結(jié)算實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

北京西城區(qū)陽光大廈

職位發(fā)布者

沙女士/HR

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公司Logo北京活悅管理咨詢有限公司
公司總部位于北京，已在上海、天津、廣東、浙江等30多個(gè)省份設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)輻射全國200余城市。公司核心團(tuán)隊(duì)均來自國內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，積累有15年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)?；類倢Ｗ⒂跒槠髽I(yè)客戶提供一站式、全方位的人力資源解決方案。公司追求持續(xù)突破在人力資源服務(wù)領(lǐng)域的交付能力，以滿足企業(yè)客戶和雇員不斷變化和提升的需求。具有創(chuàng)新性和專業(yè)性的服務(wù)方案，是公司在人力資源服務(wù)行業(yè)中的核心競爭力，也是向客戶交付價(jià)值的保證。公司實(shí)行扁平化管理，五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充醫(yī)療保障；不定期組織學(xué)習(xí)分享、團(tuán)建活動(dòng)等
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