公司副總經(jīng)理（建筑行業(yè)）
一、崗位職責(zé)
全面協(xié)助總經(jīng)理開展公司經(jīng)營管理工作，主導(dǎo)公司發(fā)展戰(zhàn)略落地與年度經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成。
負(fù)責(zé)建筑項目全流程統(tǒng)籌管理，涵蓋項目前期對接、方案策劃、進(jìn)度管控、成本把控、質(zhì)量安全監(jiān)督等。
主導(dǎo)重大項目商務(wù)談判、合作方洽談、合同評審與簽訂，維護(hù)核心客戶及戰(zhàn)略合作資源。
搭建并優(yōu)化公司運(yùn)營管理體系、項目管理制度，提升團(tuán)隊管理效率與項目交付能力。
統(tǒng)籌市場拓展、業(yè)務(wù)開發(fā)，對接政府部門、建設(shè)單位、總包 / 分包等核心資源，拓展業(yè)務(wù)渠道。
負(fù)責(zé)核心管理團(tuán)隊建設(shè)，培養(yǎng)行業(yè)高端人才，把控公司經(jīng)營風(fēng)險與合規(guī)管理。
二、任職要求
年齡40周歲及以上，身體健康，精力充沛，能適應(yīng)行業(yè)工作節(jié)奏。
本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理、建筑工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
15 年以上建筑行業(yè)資深工作經(jīng)驗(yàn)，具備完整大型建筑項目操盤經(jīng)驗(yàn)，熟悉房建、市政、基建等一類主流業(yè)務(wù)。
擁有豐富的項目談判、商務(wù)洽談、合同管控經(jīng)驗(yàn)，具備極強(qiáng)的商務(wù)思維與談判能力。
擔(dān)任過建筑公司副總經(jīng)理、項目總、總經(jīng)理等高級管理崗位 5 年以上，具備成熟的公司管理、團(tuán)隊管理、資源整合能力。
熟悉建筑行業(yè)政策法規(guī)、招投標(biāo)流程、施工規(guī)范、成本核算與風(fēng)險管控。
具備極強(qiáng)的統(tǒng)籌決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力與行業(yè)資源整合能力。
人品端正、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與行業(yè)口碑。
三、福利待遇
行業(yè)極具競爭力薪酬：面議。
福利：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)等。
高管專屬配套：核心管理崗位、獨(dú)立管理權(quán)限、穩(wěn)定發(fā)展平臺。
職業(yè)發(fā)展：深度參與公司戰(zhàn)略決策，與行業(yè)資深團(tuán)隊共事，長期穩(wěn)定發(fā)展。