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一、 招聘要求： 1、學(xué)歷：本科學(xué)歷，質(zhì)量管理工程專業(yè)、質(zhì)量管理與認(rèn)證專業(yè)。 2、關(guān)鍵能力要求： （1）專業(yè)知識(shí)： 精通質(zhì)量管理理論、工具和方法（如QMS標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)技術(shù)、質(zhì)量工具、風(fēng)險(xiǎn)管理、審核技巧）。 （2）行業(yè)知識(shí)：領(lǐng)導(dǎo)力與影響力：分析與解決問題能力：擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和邏輯推理，能快速定位問題根本原因并制定有效對(duì)策。 （3）溝通協(xié)調(diào)能力：優(yōu)秀的書面和口頭溝通能力，能清晰表達(dá)質(zhì)量要求并與不同層級(jí)人員有效溝通。 （4）決策能力： 在復(fù)雜情況下能基于數(shù)據(jù)和風(fēng)險(xiǎn)做出明智的質(zhì)量決策。 （5）風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)與合規(guī)意識(shí)：對(duì)質(zhì)量和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)高度敏感。 二 、工作內(nèi)容： 1、質(zhì)量戰(zhàn)略與體系建設(shè)，并熟知或具備OC、OE、OA的全方面職能和素質(zhì)。 2、制定質(zhì)量方針與目標(biāo)：制定清晰、可衡量的質(zhì)量方針、年度質(zhì)量目標(biāo)以及中長(zhǎng)期質(zhì)量規(guī)劃。 3、建立與維護(hù)質(zhì)量管理體系：負(fù)責(zé)策劃、建立、實(shí)施、監(jiān)督、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)符合國(guó)際/國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（如 ISO 9001, IATF 16949, ISO 13485, GMP, GSP 等）及行業(yè)特定要求的質(zhì)量管理體系。 4、體系認(rèn)證與維護(hù)：主導(dǎo)組織內(nèi)外部審核（包括二方、三方審核），確保體系有效運(yùn)行并通過認(rèn)證機(jī)構(gòu)的監(jiān)督審核和再認(rèn)證。 5、流程優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)化：推動(dòng)跨部門流程優(yōu)化，確保核心業(yè)務(wù)流程（設(shè)計(jì)開發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)、檢驗(yàn)、倉(cāng)儲(chǔ)、服務(wù)等）受控并標(biāo)準(zhǔn)化，提升過程效率和輸出質(zhì)量。