崗位職責:
1. 負責門店日常運營管理，確保服務質量和客戶滿意度
2. 制定并執(zhí)行銷售策略，提升門店業(yè)績
3. 協調團隊工作，推動團隊高效協作
4.負責監(jiān)督門店員工考勤出勤情況
任職要求：
1. 善于溝通、按時完成上級交給的工作
2. 擁有良好的團隊合作精神，能迅速融入團隊
3. 具備良好的學習能力，能夠不斷改進工作方法
4.同行業(yè)經驗2-3年
年齡：30-40