崗位職責：
1.落實分公司培訓(xùn)部各項制度，開展分公司培訓(xùn)工作；
2.分公司年度培訓(xùn)需求調(diào)研和培訓(xùn)計劃編制；
3.分公司年度培訓(xùn)預(yù)算編制及培訓(xùn)經(jīng)費，報銷管理；
4.分公司培訓(xùn)計劃執(zhí)行和關(guān)鍵指標跟蹤、統(tǒng)計、評估及改進；
5.對分支機構(gòu)培訓(xùn)工作開展進行指導(dǎo)、督促和有效推動。
6.師資隊伍培養(yǎng)及管理，關(guān)鍵指標追蹤、指導(dǎo)、督促和有效推動。
7.完成上級交代的各項工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，2年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.具備講授新人各階段課程能力；
4.具有全金融各板塊知識學(xué)習能力；
5.對保險行業(yè)產(chǎn)品體系及相關(guān)產(chǎn)品有一定認知；
6.具備良好的組織能力，溝通能力和書面表達能力；
7.能熟練使用office軟件，包括Word、Excel、PPT等常用辦公軟件。