崗位職責(zé):
1、負責(zé)所在部門的商品管理、人員管理、銷售管理等;
2、負責(zé)商品的促銷活動、貨品的銷售記錄、盤點、賬目核對工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、負責(zé)本部門人員的日??己恕⑴嘤?xùn)和管理工作;
4、負責(zé)與相關(guān)供應(yīng)商進行溝通談判與議價工作;
5、對所管理的商品定期不定期進行市場調(diào)查,實時更新相關(guān)信息;
6、負責(zé)所管轄部門的衛(wèi)生、服務(wù)工作,保證服務(wù)衛(wèi)生質(zhì)量;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、年齡??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有相關(guān)商超類工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的溝通能力、有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識,有較好的責(zé)任心;
4、身體健康、無不良嗜好。
工作時間:
早班:8:10-16:00 晚班:15:00-22:00 就餐時間45分鐘
早晚班交替,月休6天,法定節(jié)假日三薪,帶薪年假
福利待遇:
1.繳納五險一金;
2.享受交通補貼、通訊補貼、高溫補貼、采暖補貼、崗位補貼、生日福利等;
3.每年組織員工體檢、團隊旅游;
4.豐富的員工活動,如羽毛球比賽、藝術(shù)節(jié)活動等;
5.定期不定期進行薪資待遇的晉職晉級上調(diào)。