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更新于 7月7日

銷售管理儲備經(jīng)理

1.2-1.8萬
  • 上海黃浦區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

網(wǎng)銷管理微信轉(zhuǎn)化社群運(yùn)營在線教育
崗位要求
1、熟悉微信銷售的基礎(chǔ)知識和技能,如朋友圈運(yùn)營、社群搭建、客戶管理等,具備一定的銷售技巧,能夠根據(jù)客戶需求推薦合適的產(chǎn)品;
2、有大公司或成熟公司的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(培訓(xùn)類),接觸過團(tuán)隊(duì)管理,參與過銷售sop搭建更優(yōu),有一定文案功底,善于梳理總結(jié)系統(tǒng)化流程。
大專以上本科學(xué)歷
上班時(shí)間9:00-18:00 周末雙休 線上微信一對一轉(zhuǎn)化模式 底薪8000K 另有提成 綜合12000-18000
我司是 博為峰軟件技術(shù)股份有限公司 專注于成人職業(yè)技能教育培訓(xùn) 這一塊 為企業(yè)輸送IT行業(yè)人才, 51testing這個(gè)品牌 IT軟測教育領(lǐng)域開創(chuàng)者 2004年成立的上市企業(yè),全國19家直營校區(qū)。

工作地點(diǎn)

上海黃浦區(qū)六合大廈(云南北路)15樓

職位發(fā)布者

呂倩/人事經(jīng)理

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公司Logo上海學(xué)掌門職業(yè)技能培訓(xùn)有限公司
博為峰股份成立于2004年,總部位于中國上海,是一家以前沿技術(shù)為核心,涵蓋職業(yè)培訓(xùn),企業(yè)服務(wù),門戶網(wǎng)站的綜合型科技公司,于2016年掛牌新三板,股票代碼836392。旗下設(shè)有「學(xué)掌門教育」,「博為峰企業(yè)服務(wù)」和「51Testing軟件測試網(wǎng)」三大品牌。目前,博為峰股份旗下業(yè)務(wù)已覆蓋全國18個(gè)主要城市,憑借其領(lǐng)先的技術(shù)和服務(wù),以及多元化的產(chǎn)品矩陣,被譽(yù)為“軟件行業(yè)黃埔軍?!?。其中,學(xué)掌門教育累計(jì)服務(wù)學(xué)員數(shù)近10萬,累計(jì)開班超3000期。博為峰企業(yè)服務(wù)累計(jì)服務(wù)企業(yè)超700家。51Testing軟件測試網(wǎng)注冊用戶超120萬。企業(yè)里程碑2024年榮獲TMMI3級認(rèn)證榮獲發(fā)明專利證書:一種多路并行的軟件自動化測試方法2023年青島博為峰成立2022年獲評“2022年度上海市‘專精特新’企業(yè)”2021年天津博為峰成立通過CMMI5級認(rèn)證學(xué)掌門教育虛擬仿真實(shí)訓(xùn)平臺上線2020年鄭州博為峰成立濟(jì)南博為峰成立學(xué)掌門教育Atstudy自研在線教育平臺上線借助Atstudy平臺,全面開展差異化培訓(xùn)服務(wù)學(xué)掌門教育APP發(fā)布2019年第16版教材在人民郵電出版社公開出版發(fā)行2018年廣州博為峰成立通過CMMI4級認(rèn)證2017年石家莊博為峰成立蘇州博為峰成立重慶博為峰成立長沙博為峰成立進(jìn)入新三板創(chuàng)新層2016年合肥博為峰成立杭州博為峰成立正式獲準(zhǔn)在新三板掛牌,股票代碼為8363922015年西安博為峰成立武漢博為峰成立公司完成股改,更名為上海博為峰軟件技術(shù)股份有限公司通過高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定獲評高技能人才培訓(xùn)基地2014年在線教育平臺atstudy.com正式上線2013年加入CSTQB/ISTQB,成為ISTQB中文培訓(xùn)及中英文考點(diǎn)機(jī)構(gòu)2012年南京博為峰軟件技術(shù)有限公司成立博為峰測評實(shí)驗(yàn)室正式通過CNAS認(rèn)證2011年通過CMMI3級認(rèn)證成都博為峰成立2009年上海黃浦區(qū)博為峰教育培訓(xùn)中心成立2008年深圳博為峰成立 51Testing軟件測試系列叢書出版發(fā)行2007年北京博為峰成立2006年啟動測試產(chǎn)品研發(fā)和自用IT系統(tǒng)研發(fā)正式開展軟件測試外包服務(wù)2005年與同濟(jì)大學(xué)合作提供軟件測試**培訓(xùn)服務(wù)2004年率先在國內(nèi)開展軟件測試**培訓(xùn)服 51Testing軟件測試網(wǎng)上線運(yùn)營開始提供企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)使命:以科技普及科技,鏈接企業(yè)與人才,成就美好未來愿景:源源不斷的為行業(yè)培育和輸送緊缺人才,成為企業(yè)與個(gè)人可信賴的合作伙伴價(jià)值觀:客戶第一,以人為本,誠實(shí)守信,艱苦奮斗
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