核心職責(zé)
1. 用機械加工 / 數(shù)控刀具專業(yè)知識推廣品牌,傳遞產(chǎn)品核心價值,挖掘合作機會。
2. 維護(hù)客戶關(guān)系,解決加工工藝、刀具使用痛點,提升客戶粘性。
3. 跟進(jìn)大客戶全流程業(yè)務(wù),優(yōu)化服務(wù),提升滿意度與復(fù)購率。
4. 推進(jìn)項目落地,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,保障交付進(jìn)度與質(zhì)量。
5. 接受高頻短周期出差(3-5 天 / 次),現(xiàn)場提供技術(shù)支持與商務(wù)洽談。
任職要求
機械加工 / 數(shù)控刀具相關(guān)基礎(chǔ)(滿足其一):
1. 熟悉車銑磨工藝、能看懂機械圖紙;或精通刀具分類 / 材質(zhì) / 適用場景;2 年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 掌握商務(wù)合作全流程,能獨立對接客戶、處理合作異議;熟練操作 CRM 及 Office 辦公軟件。
3. 具備 “技術(shù) + 商務(wù)” 雙維溝通能力,有團(tuán)隊協(xié)作與數(shù)據(jù)分析思維,抗壓性強,接受高頻出差。
4. 誠信正直,嚴(yán)守商業(yè)保密規(guī)范,愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)。
相關(guān)待遇:
1、提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬(底薪+提成+獎金);
2、員工培訓(xùn):根據(jù)職位需要提供技術(shù)類(產(chǎn)品知識、技術(shù)指引等)或非技術(shù)類(管理、執(zhí)行、思維等)培訓(xùn);
3、員工假期:周末雙休;法定節(jié)假日按照規(guī)定休假;
4、職位福利:五險、績效獎金