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崗位描述：
1、協(xié)助組織與組織績效專員根據(jù)各業(yè)務(wù)流程啟動組織變動、職位評估、人力預(yù)算、組織KPI等相關(guān)工作的數(shù)據(jù)整理、匯報審批等事務(wù)性工作。
2、根據(jù)部門要求例行輸出相關(guān)數(shù)據(jù)報告，對相關(guān)數(shù)據(jù)進行階段性的總結(jié)分析為業(yè)務(wù)判斷提供參考性建議。
3、針對業(yè)務(wù)中的各項問題協(xié)助溝通，給出優(yōu)化建議并推動解決。
崗位要求：
【學歷】大專學歷及以上；
【經(jīng)驗】一年以上人力資源領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練數(shù)據(jù)分析&數(shù)據(jù)處理。
【技能】熟練使用Excel等Office辦公軟件；
【軟能力】 具有良好的邏輯思維，能夠快速了解業(yè)務(wù)需求，抓住關(guān)鍵問題；具備良好的溝通能力，能夠積極主動與服務(wù)對象進行溝通澄清；
【語言】具備良好的英語聽說讀寫能力。