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因為部門比較多，但是boss崗位數(shù)量有限制，所以很多崗位沒有上，其他崗位可以細聊；
崗位職責:
1.負責公司多種場景大模型核心算法研發(fā)(包括不限于文本,視頻,圖片,音頻等);
2.負責大規(guī)模訓練加速,壓縮、蒸餾、微調(diào)等技術方案;
3.參與大模型研發(fā)全流程的工作,包括但不限于:系統(tǒng)方案設計,數(shù)據(jù)處理,算法模型設計,模型開發(fā)、訓練、部署、調(diào)試、評測、業(yè)務聯(lián)合調(diào)試;
4.負責大語言模型的持續(xù)調(diào)優(yōu),應用于家庭領域,以及公司內(nèi)部和外部多項創(chuàng)新產(chǎn)品中,包括但不限于:人機對話、多輪對話、智能問答、知識庫檢索、意圖理解、情感理解等;
5.積極探索和跟進技術前沿方向,在實際業(yè)務場景落地并沉淀通用的算法能力或者解決方案;
崗位要求:
1.熟悉學界/業(yè)界大模型最新成果和發(fā)展趨勢;
2.包括但不限于:大規(guī)模語言模型、開放域閑聊,知識問答等;
3.精通多模態(tài)預訓練模型技術,精通分布式訓練技術,具備多模態(tài)預訓練大模型經(jīng)驗;
4.熟悉小樣本學習,零樣本學習,prompt學習等技術;
5.快速學習能力,良好的溝通能力和團隊合作意識;
6.有大型語言模型訓練經(jīng)驗優(yōu)先考慮;