必要條件:有無人機行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗!
一、崗位職責(zé):
1. 制定公司的整體銷售戰(zhàn)略、年度目標(biāo)及季度分解策略,并結(jié)合行業(yè)趨勢規(guī)劃市場布局 ;
2. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的搭建、管理,設(shè)計并實施銷售激勵機制,確保團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力與目標(biāo)達(dá)成;
3. 負(fù)責(zé)監(jiān)控與分析市場動態(tài)及競品格局,捕捉行業(yè)機遇,并快速做出有效的商業(yè)決策;
4. 負(fù)責(zé)主導(dǎo)核心大客戶的開發(fā)與維護(hù),整合內(nèi)外部資源以推動重大項目的成功落地;
5. 負(fù)責(zé)通過銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控業(yè)務(wù)進(jìn)展,定期進(jìn)行復(fù)盤并優(yōu)化策略,以提升整體運營效率;
6. 跨部門的協(xié)同工作,統(tǒng)籌解決復(fù)雜問題,具備全局視野與團(tuán)隊凝聚力。
二、職位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,5-10年上無人機銷售管理經(jīng)驗,擁有無人機發(fā)動機工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 擁有開拓?zé)o人機行業(yè)客戶、整合資源推動重大項目落地的經(jīng)驗;
3. 精通無人機市場拓展方法,擅長商務(wù)談判與方案呈現(xiàn),能夠清晰表達(dá)產(chǎn)品價值;
4. 工作積極主動,有強烈的目標(biāo)感,具備良好的職業(yè)操守,團(tuán)隊協(xié)作精神及高效執(zhí)行力;
5. 能靈活應(yīng)對工作壓力,吃苦耐勞、任勞任怨;
6. 具備敏銳的市場洞察力與客戶服務(wù)意識、快速捕捉并響應(yīng)客戶需求。
三、薪資福利?
薪資:基本工資 + 高額銷售提成+ 年終獎。?
福利:五險一金、定期團(tuán)建、帶薪年假、節(jié)日福利等。
PS:該崗位需要有無人機行業(yè)銷售經(jīng)驗,請謹(jǐn)慎投遞簡歷