本崗位為公司核心人才儲備項目,旨在通過系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系、導(dǎo)師帶教機制及多元化的實踐機會,培養(yǎng)具備專業(yè)獵頭能力、客戶服務(wù)意識與團隊管理潛力的復(fù)合型獵頭人才。管培生將深入獵頭業(yè)務(wù)全流程,快速成長為能夠獨立負責(zé)客戶開發(fā)、人才尋訪、人選匹配及項目推進的專業(yè)獵頭顧問,優(yōu)秀者可晉升為團隊負責(zé)人。
一、崗位職責(zé)
- 參與客戶需求對接,協(xié)助上級理解客戶崗位畫像,明確人才尋訪標(biāo)準(zhǔn)與核心訴求;
- 通過多種渠道(招聘網(wǎng)站、社交平臺、行業(yè)資源等)進行人才搜索、簡歷篩選與初步溝通,建立并維護人才庫;
- 協(xié)助組織候選人面試,整理面試評估結(jié)果,為客戶提供專業(yè)的人才推薦報告;
- 跟進候選人入職流程,做好候選人入職前后的溝通與維護工作,提升候選人入職成功率與滿意度;
- 參與團隊業(yè)務(wù)會議,學(xué)習(xí)行業(yè)知識、獵頭技巧及客戶服務(wù)經(jīng)驗,完成上級安排的培訓(xùn)任務(wù)與實踐項目;
- 協(xié)助維護客戶關(guān)系,收集客戶反饋,助力優(yōu)化服務(wù)流程與業(yè)務(wù)方案。
二、任職要求
- 2025-2026屆統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 具備良好的溝通表達能力、邏輯思維能力與學(xué)習(xí)能力,樂于與人交流,對人力資源行業(yè)、獵頭工作有濃厚興趣;
- 具備較強的目標(biāo)感、責(zé)任心與抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)自我,有良好的團隊協(xié)作精神;
- 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PowerPoint),具備基本的網(wǎng)絡(luò)搜索能力;
- 無不良職業(yè)記錄,有校園社團管理、招聘相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、薪資福利
- 薪資待遇:具有競爭力的薪資(基本工資+績效獎金+提成),保障成長階段收入穩(wěn)定;
- 培訓(xùn)體系:定制化管培生培養(yǎng)計劃,涵蓋崗前培訓(xùn)、在崗技能培訓(xùn)、行業(yè)知識分享、導(dǎo)師一對一帶教,助力快速掌握獵頭核心能力;
- 晉升通道:清晰的職業(yè)發(fā)展路徑(管培生(獵頭助理顧問)→實習(xí)獵頭顧問→獵頭顧問→高級獵頭顧問→團隊負責(zé)人→事業(yè)部經(jīng)理),憑能力晉升,無崗位天花板;
- 福利保障:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期團建、年度體檢、下午茶、員工旅游等;
- 其他優(yōu)勢:優(yōu)質(zhì)的行業(yè)資源、開放的工作氛圍、扁平化管理,與優(yōu)秀團隊共同成長。
四、應(yīng)聘方式
1. 請發(fā)送附件個人簡歷;
2. 簡歷篩選通過后,我們將通過電話或郵件通知面試安排,請保持通訊暢通;
3. 公司官網(wǎng):[www.risfond.com],歡迎了解更多公司信息。
我們期待充滿活力、熱愛挑戰(zhàn)的你加入,與我們一同在人力資源行業(yè)深耕細作,共筑職業(yè)夢想!