崗位職責:
1.預算編制:根據公司戰(zhàn)略,組織編制公司預算,對目標執(zhí)行進行分析監(jiān)督和預警,依據市場適時做出調整,確保目標實現(xiàn);
2.滾動預測:每月根據當月提報的銷售計劃,制定滾動利潤預測,與預算目標進行對比分析,對年季月目標進行監(jiān)控預警;
3.費用審核:對營銷端發(fā)生的非日常費用,包括但不限于促銷返利、途損庫損、知識產權、商標、渠道傭金、展會、折扣折讓等定項費用進行審核;
4.營銷風險:審核客戶合同,建立信用評價管理制度,對逾期賬款進行分析預警,督促收回,對未按管理要求落實的出具考評結果;
5.產品定價:組織產品定價,審核產品定價各項組成的數(shù)據合理性及過程變動偏差預警;搭建利潤測算模型;
6.經營分析:定期組織經營分析會,準備經營分析材料,出具分析報告,為管理層提供決策依據,落實業(yè)務整改;
7.業(yè)務賦能:協(xié)助組織提供績效數(shù)據,組織各崗位對業(yè)務部門進行賦能,提升業(yè)財融合度,組織內部學習,提升財務管理水平;
8.其他工作:其他直接或者間接與本崗位相關的工作。
任職要求:
1.會計、財務管理相關專業(yè)、本科及以上學歷、中級職稱;
2.食品制造業(yè)財務經驗優(yōu)先,具備分析辦公能力;
3.熟悉財務管理制度流程及最新財稅政策;
4.持CMA或PCMA管理會計師,有BP經驗優(yōu)先;
5.有擔當、善于溝通、思維敏捷、有業(yè)務前瞻性。