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崗位職責：
1. 管理餐廳事務，確保日常運營順暢；
2. 負責員工排班，確保倒班制度得到有效執(zhí)行；
3. 維護公司形象，確保顧客滿意度；
4. 參與策劃和執(zhí)行公司各類活動；
5. 負責員工培訓，提升團隊績效。
崗位要求：
1. 年齡18到35周歲，大專及以上學歷；
2. 知曉并能適應倒班制（5-24點倒班）；
3. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；
4. 有相關樓面管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇：
1. 時薪22.5元/小時，另有商圈補貼和早晚班補貼；
2. 月薪資大概5.5k，享有五險一金；
3. 做五休二，享有10-15天帶薪年假和5-10天帶薪病假；
4. 每年一次免費體檢，各種節(jié)日禮品及禮金；
5. 有競爭力的工資+績效獎金，每年至少1次績效調薪，每半年一次職位晉升機會。