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崗位職責(zé):
1、采購(gòu)計(jì)劃與執(zhí)行
根據(jù)工廠基建需求（如廠房建設(shè)、生產(chǎn)線設(shè)備、環(huán)保設(shè)施等），制定采購(gòu)計(jì)劃及預(yù)算，負(fù)責(zé)招標(biāo)、比價(jià)、合同談判、供應(yīng)商選擇及訂單執(zhí)行，確保成本最優(yōu)、質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
2、供應(yīng)商管理
開(kāi)發(fā)、評(píng)估和維護(hù)供應(yīng)商資源（如建材商、設(shè)備廠商、工程服務(wù)商等），建立合格供應(yīng)商名錄，定期考核供應(yīng)商績(jī)效（交貨期、質(zhì)量、服務(wù)），優(yōu)化供應(yīng)鏈。
3、項(xiàng)目協(xié)調(diào)
與工程部、財(cái)務(wù)部、法務(wù)部協(xié)作，確保采購(gòu)流程合規(guī)（如招投標(biāo)、合同審批），跟進(jìn)設(shè)備安裝、驗(yàn)收及售后問(wèn)題，協(xié)調(diào)解決交貨延遲或質(zhì)量糾紛。
4、成本與風(fēng)險(xiǎn)控制
分析市場(chǎng)行情（如鋼材、半導(dǎo)體設(shè)備價(jià)格波動(dòng)），提出成本優(yōu)化方案，規(guī)避采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)（如供應(yīng)商違約、進(jìn)口關(guān)稅政策變化）。
任職要求:
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)方向：供應(yīng)鏈管理、機(jī)械/電子工程、工業(yè)工程、土木工程等。
2、經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上基建或設(shè)備采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，有電子廠、制造業(yè)背景優(yōu)先。
3、熟悉潔凈廠房、自動(dòng)化生產(chǎn)線、配電系統(tǒng)等采購(gòu)流程者加分
PCB+模組+IT類(lèi)+輔耗材+ 貿(mào)易類(lèi)采購(gòu)工程師：
崗位職責(zé)：
· 負(fù)責(zé)PCB板及各類(lèi)功能模組（如無(wú)線通信、傳感器、計(jì)算、電源模組）的新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、審核、引入與績(jī)效管理。
· 主導(dǎo)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)審核與技術(shù)評(píng)估，建立并維護(hù)可靠的核心供應(yīng)商池。
· 深入?yún)⑴c新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)（NPI）早期階段，從供應(yīng)市場(chǎng)、成本、可制造性（DFM） 角度提供專(zhuān)業(yè)輸入。
· 能夠解讀技術(shù)文件（如Gerber, BOM, 規(guī)格書(shū)），與研發(fā)工程師高效協(xié)作，完成樣品承認(rèn)與打樣管理。
· 主導(dǎo)所負(fù)責(zé)物料的成本分析、詢價(jià)比價(jià)、商務(wù)談判及合同簽訂，達(dá)成年度降本目標(biāo)。
· 通過(guò)價(jià)值工程、方案替代、集中采購(gòu)等策略，持續(xù)優(yōu)化采購(gòu)總成本。
· 全面管理采購(gòu)訂單，確保物料按時(shí)、按質(zhì)、按量交付，解決生產(chǎn)與供應(yīng)異常。
· 主動(dòng)識(shí)別并管理供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)（如缺料、產(chǎn)能瓶頸），制定并執(zhí)行備選方案。
任職要求
必要條件：
· 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，電子工程、通信、微電子或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
· 3年以上電子行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，具有PCB/PCBA或電子模組（如攝像頭、無(wú)線、AI計(jì)算模組） 獨(dú)立采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)。
· 熟悉PCB制程、SMT工藝及電子元器件，具備扎實(shí)的成本分析能力和優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧。
· 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力，擅長(zhǎng)跨部門(mén)溝通與解決問(wèn)題。