職位描述:
1、負(fù)責(zé)收集和篩選簡(jiǎn)歷,并通過電話或面談等方式聯(lián)系候選人
2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門做好咨詢工作
3、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的人才庫,以及人才儲(chǔ)備計(jì)劃的實(shí)施與跟蹤管理
4、參與公司的其他工作及各項(xiàng)事務(wù)的處理
5、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)