崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計員工考勤、績效考核、工資核算、培訓(xùn)等工作；
2.負(fù)責(zé)日常招聘工作，制定招聘計劃，組織實施各項招聘活動；
3.負(fù)責(zé)員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、勞動合同續(xù)簽等手續(xù)辦理；
4.更新員工花名冊、通訊錄；
5.其他行政工作工作。
任職要求：
1.具備2年及以上工作經(jīng)驗，男女不限；
2.大專及以上學(xué)歷，有兩年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.具備團(tuán)隊合作精神，良好的溝通表達(dá)能力。
福利待遇：
1．五險一金，節(jié)日福利，工作午餐（補貼）
2．薪資3000-5000元，具體面議