職位職責(zé): 
1、接受公司的帶薪培訓(xùn)和業(yè)務(wù)實(shí)踐; 
2、在指定區(qū)域,為公司現(xiàn)有客戶提供高品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化的售后服務(wù)工作; 
3、具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力; 
4、愿意挑戰(zhàn)高薪,提高自己綜合能力并愿意成為行業(yè)管理者; 
5、具有金融、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律和人力資源等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
發(fā)展路徑: 
儲(chǔ)備干部→客戶經(jīng)理→籌備主管→初級主管→高級主管→部門經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān) 
職位要求: 
1、大專及以上學(xué)歷; 
2、身體健康,品行端正,無不良嗜好,具備良好心里素質(zhì); 
3、具有一定團(tuán)隊(duì)管理能力和經(jīng)驗(yàn); 
4、有進(jìn)取精神,勇于挑戰(zhàn)自我,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值; 
5、愿意挑戰(zhàn)高薪,能適應(yīng)多種崗位轉(zhuǎn)換,愿意提高個(gè)人綜合能力; 
6、有一定吃苦能力,有較強(qiáng)執(zhí)行力,有較強(qiáng)時(shí)間管理觀念。 
收入及福利待遇: 
1、入司即可享有基本工資、培訓(xùn)津貼、年度傭金、轉(zhuǎn)正津貼、新人卓越獎(jiǎng)、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎(jiǎng)金和增才獎(jiǎng)金、客戶拜訪專項(xiàng)資金等; 
2、享有人生意外保險(xiǎn)、巨額重疾商業(yè)險(xiǎn)、定期壽險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn); 
3、績優(yōu)人員享有基本養(yǎng)老補(bǔ)貼、重大疾病補(bǔ)助和國內(nèi)外旅游等; 
4、入司兩周年開始享有長期養(yǎng)老津貼。 
職位福利:帶團(tuán)隊(duì)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、彈性工作、試用期提前轉(zhuǎn)正、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì) 
職位亮點(diǎn): 
1.公平公正的透明晉升機(jī)制 
2.收入上不封頂; 
3.朝九晚五,做五休二
 薪資詳情 
  薪資范圍:7000-11000元/月  
職位底薪:6000元/月