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績效主管

4000-8000元
  • 南昌南昌縣
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

人力資源管理員助理人力資源管理師中級(jí)人力資源管理師財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容:
1. 設(shè)計(jì)和實(shí)施績效考核方案,確保公司目標(biāo)得到有效評(píng)估和監(jiān)控。
2. 提供有關(guān)績效優(yōu)化和改進(jìn)的建議和指導(dǎo)。
3. 協(xié)調(diào)和管理績效評(píng)估流程,包括目標(biāo)設(shè)定、績效評(píng)估、激勵(lì)計(jì)劃和績效報(bào)告等。
4. 確保績效考核符合公司政策和職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)法律要求完善績效管理流程。
任職要求:
1. 具有績效考核或人力資源管理經(jīng)驗(yàn),熟悉績效管理流程和方法。
2. 能夠熟練操作辦公軟件和績效管理系統(tǒng),具備數(shù)據(jù)分析和處理能力。
3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠有效管理多方面的利益關(guān)系。
4. 有責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。
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工作地點(diǎn)

江西昊鑫財(cái)務(wù)管理有限公司(南昌縣總部)富山大道1033號(hào)

職位發(fā)布者

胡容/人事經(jīng)理

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