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一、崗位職責(zé)
1. 渠道策略與規(guī)劃：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及市場環(huán)境，制定并實(shí)施渠道開發(fā)與拓展計(jì)劃，建立并完善渠道管理體系，確保渠道銷售目標(biāo)達(dá)成。
2. 渠道開拓與合作伙伴管理：負(fù)責(zé)國內(nèi)新興渠道及重點(diǎn)合作伙伴的開發(fā)、談判與維護(hù)，建立穩(wěn)定的渠道合作關(guān)系。主導(dǎo)重點(diǎn)渠道訂單的落地執(zhí)行，協(xié)助團(tuán)隊(duì)推進(jìn)新渠道合作，確保業(yè)務(wù)有效銜接。
3. 渠道訂單與風(fēng)險(xiǎn)管控：統(tǒng)籌渠道訂單的全流程管理，包括合作洽談、合同審核、訂單跟蹤、物流協(xié)調(diào)及回款管理等，對渠道業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估與控制，保障業(yè)務(wù)順利推進(jìn)。
4. 渠道團(tuán)隊(duì)管理與賦能：協(xié)助組建并培養(yǎng)渠道團(tuán)隊(duì)，識別團(tuán)隊(duì)能力短板，參與制定并實(shí)施渠道業(yè)務(wù)培訓(xùn)，激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)，提升渠道運(yùn)營效率。
5. 市場分析與渠道優(yōu)化：定期開展渠道及競品調(diào)研，收集市場信息，分析渠道動態(tài)與發(fā)展趨勢，依據(jù)市場反饋及時(shí)優(yōu)化渠道策略，制定針對性改進(jìn)措施。
二、任職資格
教育背景：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、化妝品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)：
1. 具備3-5年渠道開發(fā)或銷售經(jīng)驗(yàn)，有渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 擁有快時(shí)尚美妝、化妝品行業(yè)背景，非傳統(tǒng)商超渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 具備0-1品牌渠道搭建或初創(chuàng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)技能：
1. 熟悉渠道開發(fā)及管理全流程，了解渠道運(yùn)營模式及相關(guān)政策法規(guī)；
2. 具備良好的渠道數(shù)據(jù)分析、合作伙伴管理及談判能力。
個(gè)人素質(zhì)：
1. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠有效推進(jìn)渠道合作；
2. 積極主動，具備較強(qiáng)的渠道開拓意識和職業(yè)素養(yǎng)；
3. 出色的談判技巧、客戶服務(wù)意識及業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
其他要求：能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差，具備較強(qiáng)的抗壓能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力，認(rèn)同公司價(jià)值觀，具備良好的職業(yè)操守。