福利待遇:
1、員工關(guān)懷支撐:五險一金、帶薪年假、國家法定節(jié)假日、14天超長春節(jié)假期;
2、薪酬績效支撐:無責底薪+績效+課酬+升學提成+階段獎金;
3、培訓支持體系:入職培訓+視頻學習+主管指導+經(jīng)驗分享等多種培訓方式;
4、晉升體系支撐:公平公開的職級晉升機會,老師--主管--主任。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,具備半年數(shù)學教學經(jīng)驗;
2、有良好的親和力和溝通能力;
3、熱愛教育行業(yè),期望在此行業(yè)長期發(fā)展。
崗位職責:
1、教授小學初中數(shù)學相關(guān)課程;
2、參與教學教研活動,提升自身學術(shù)素養(yǎng)及授課質(zhì)量;
3、激發(fā)學生學習興趣,培養(yǎng)良好的學習習慣,樹立健康積極的學習心態(tài)。