崗位職責:
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達的各項任務;
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負責對員工的培訓教育。
任職要求:
1.年齡要在20-35周歲之間;
2.有千平服裝店管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,沒有也可溝通;
3.服裝店店長工作經(jīng)驗1年以上。
崗位福利: 誘人薪資+績效+全勤獎+節(jié)假日三薪+生日福利+五險+可晉升管理層