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崗位職責：
1、主持項目經(jīng)營管理和項目開展全面工作；
2、項目的組織架構、部?(崗位)設置、人員編制等工作、薪酬標準;
3、項目員工隊伍建設，和諧團隊的創(chuàng)建，保持員工隊伍的穩(wěn)定；
4、項目財務收支計劃的審定，資金的運籌和監(jiān)管，費用報銷的審批工作；
5、定期舉辦社區(qū)文化活動，拉近客戶關系;
6、協(xié)調、配合項目與公司其他項目/部?的工作關系和工作需要，完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗，同崗位3年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練操作電腦以及公司各個系統(tǒng)軟件;
3、工作思路清晰，極強的工作計劃制定與執(zhí)行能力，能自覺的調動下屬， 提高工作質量與效率。
4、能夠根據(jù)工作需要選擇最合理的方法為公司爭取最大效益，圓滿或超額完成公司戰(zhàn)略目標;
5、良好的溝通及社交能力，善于與外界建立合作關系。