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更新于 10月23日

新媒體運(yùn)營總監(jiān)

1.5-3萬

職位描述

短視頻平臺抖音微信視頻號教育類短視頻運(yùn)營內(nèi)容運(yùn)營活動運(yùn)營新媒體培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
一、崗位核心目標(biāo)
統(tǒng)籌新媒體矩陣運(yùn)營,以 “品牌專業(yè)度 + 業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化” 為核心,助力學(xué)業(yè)規(guī)劃與就業(yè)規(guī)劃業(yè)務(wù)曝光、獲客及轉(zhuǎn)化,打造行業(yè)標(biāo)桿 IP。
二、核心工作職責(zé)
1. 策略目標(biāo):結(jié)合核心業(yè)務(wù)定新媒體年度、季度策略,拆解曝光轉(zhuǎn)化目標(biāo),復(fù)盤數(shù)據(jù)優(yōu)化方向;
2. 矩陣運(yùn)營:搭建優(yōu)化微信、抖音、小紅書等全平臺賬號,匹配業(yè)務(wù)特性,同步業(yè)務(wù)節(jié)奏;
3. 內(nèi)容管理:設(shè)計(jì)學(xué)業(yè)、就業(yè)規(guī)劃內(nèi)容體系,審內(nèi)容合規(guī)性,創(chuàng)新直播、短視頻形式;
4. 用戶轉(zhuǎn)化:通過內(nèi)容 、 活動獲客,運(yùn)營私域,聯(lián)動銷售 、教研設(shè)計(jì) “引流 - 試聽 - 報(bào)名” 轉(zhuǎn)化鏈路;
5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:管理新媒體團(tuán)隊(duì),協(xié)同教研拿課程素材、銷售推活動,處理輿情;
6. 行業(yè)跟蹤:關(guān)注教育新媒體趨勢及競品動態(tài),整合 KOL 等外部資源。
三、關(guān)鍵任職要求
1. 學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):本科及以上,5 年新媒體運(yùn)營 + 3 年教育行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有學(xué)業(yè)、就業(yè)規(guī)劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,帶 5 人 + 團(tuán)隊(duì)且有轉(zhuǎn)化案例;
2. 專業(yè)能力:精通多平臺運(yùn)營邏輯,能策劃用戶導(dǎo)向?qū)I(yè)內(nèi)容,會用數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,熟悉教育行業(yè)轉(zhuǎn)化鏈路,懂政策合規(guī);
3. 綜合素質(zhì):目標(biāo)導(dǎo)向、善跨部門溝通、能創(chuàng)新玩法、注重細(xì)節(jié)、主動學(xué)習(xí)教育新業(yè)務(wù)。

工作地點(diǎn)

歷城區(qū)濟(jì)南生物醫(yī)藥港北區(qū)-2號樓11層

職位發(fā)布者

王秋閣/人事經(jīng)理

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