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【薪酬收入】：
1.月綜合收入6000-8000不等，根據(jù)工齡和個人能力；
2.年終獎金3000-50000不等，根據(jù)工齡和級別；
3.待遇高于同行同崗40%~50%，工齡越久、級別越高、收入越高；
4.有設計改稿提成！適合長期穩(wěn)定工作。

【公司福利】：
社會保險+節(jié)日禮品+帶薪假期+法定節(jié)假日+帶薪年假+定期培訓+年度旅游+購車買房各5W資助等

【崗位職責】：
1.負責協(xié)助設計師完成設計稿件的修改和完善；
2.配合完成設計師安排的其他輔助工作。

【任職資格】：
1.具有一定的包裝設計方面的工作經(jīng)歷；
2.熟練使用CDR設計軟件，愿意在包裝設計方面長期發(fā)展。

【公司介紹】：
1.公司實力：自購近400平方的辦公寫字樓和自建10000多平方的獨棟四層工廠。
2.公司業(yè)務：發(fā)展歷程18年，是一家集商標注冊、專利申請、版權登記、品牌策劃、創(chuàng)意設計、印刷生產等為一體的綜合性產品包裝定制供應商。
3.行業(yè)前景：包裝制品是產品流通的必須品，屬于永不落幕的行業(yè)，客戶復購率平均達85%以上。
4.內部晉升：明確的晉升通道和完善的薪酬體系，準時發(fā)薪和定期調薪；不定期參加外訓，提升專業(yè)能力。
5.組織氛圍：公司扁平化管理，尊重員工意見，氛圍積極向上；定期進行團建，提升團隊活力和凝聚力。

【晉升通道】：
設計師助理--印刷設計師--初級設計策劃師--中級設計策劃師--高級設計策劃師--資深設計策劃師--首席設計策劃師--創(chuàng)意總監(jiān)