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一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)抖音短視頻內(nèi)容全流程策劃，結(jié)合平臺(tái)熱點(diǎn)、用戶偏好及客戶品牌定位，挖掘選題、構(gòu)思創(chuàng)意，獨(dú)立撰寫邏輯清晰、節(jié)奏緊湊的腳本及分鏡頭方案。
2. 統(tǒng)籌拍攝全流程，協(xié)調(diào)攝像、演員、場地、設(shè)備等資源，現(xiàn)場指導(dǎo)拍攝工作，把控畫面構(gòu)圖、演員表演、光線運(yùn)用等細(xì)節(jié)，確保素材符合腳本要求。
3. 主導(dǎo)后期制作協(xié)作，提供明確的剪輯思路與創(chuàng)意建議，審核成片質(zhì)量，把控視頻節(jié)奏、配樂、字幕、特效等細(xì)節(jié)，確保成片符合平臺(tái)規(guī)則及投放需求。
4. 跟蹤視頻發(fā)布后的核心數(shù)據(jù)（播放量、完播率、點(diǎn)贊、轉(zhuǎn)化等），進(jìn)行深度分析并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化后續(xù)內(nèi)容創(chuàng)作策略，提升內(nèi)容傳播效果與商業(yè)價(jià)值。
5. 對接客戶需求并保持高效溝通，協(xié)同運(yùn)營、投放等跨部門團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目，制定內(nèi)容排期，保障內(nèi)容按時(shí)、高質(zhì)量產(chǎn)出，確保服務(wù)效果達(dá)到客戶預(yù)期。
二、任職要求
1. 具備1-3年以上抖音短視頻編導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉短視頻制作全流程，擁有成功的抖音賬號(hào)內(nèi)容策劃或爆款視頻制作案例者優(yōu)先（需提供作品集）。
2. 網(wǎng)感敏銳，深入了解抖音平臺(tái)生態(tài)、推薦算法及用戶喜好，能快速捕捉行業(yè)熱點(diǎn)與流行元素，并轉(zhuǎn)化為可落地的內(nèi)容創(chuàng)意。
3. 具備扎實(shí)的文案撰寫與腳本創(chuàng)作能力，對鏡頭語言、畫面構(gòu)圖有清晰認(rèn)知，可精準(zhǔn)傳達(dá)創(chuàng)意意圖；熟練掌握Premiere、剪映等剪輯軟件者優(yōu)先。
4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能有效統(tǒng)籌內(nèi)外部資源，靈活處理拍攝及項(xiàng)目推進(jìn)中的突發(fā)情況，保障項(xiàng)目順利落地。
5. 本科及以上學(xué)歷，廣播電視編導(dǎo)、數(shù)字媒體藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬至大專；工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境及高強(qiáng)度工作壓力。