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更新于 12月12日

新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)

1.5-2.5萬
  • 深圳寶安區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

短視頻運(yùn)營(yíng)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)海外平臺(tái)短視頻平臺(tái)圖文平臺(tái)小紅書微信公眾號(hào)抖音微信視頻號(hào)FacebookTikTokInstagram教育類旅游類科普類電子商務(wù)新媒體廣告/營(yíng)銷
一、崗位職責(zé)
1.增長(zhǎng)策略與獲客規(guī)劃
*根據(jù)公司整體戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)節(jié)奏,制定年度及季度的新媒體獲客增量計(jì)劃(含國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)),拆解到各平臺(tái)與各賬號(hào)的具體目標(biāo)。
*持續(xù)跟蹤數(shù)據(jù)表現(xiàn),迭代優(yōu)化投放與內(nèi)容策略,確保線索數(shù)、有效客戶數(shù)、轉(zhuǎn)化率等核心指標(biāo)的持續(xù)增長(zhǎng)與可預(yù)測(cè)性。
2.新媒體矩陣整體運(yùn)營(yíng)與內(nèi)容生產(chǎn)
*負(fù)責(zé)公司新媒體矩陣的整體運(yùn)營(yíng),包括:微信視頻號(hào)、抖音、小紅書及海外 Instagram、Facebook、YouTube、LinkedIn 等平臺(tái)。
*制定階段性運(yùn)營(yíng)策略與推廣計(jì)劃,搭建“品牌號(hào) + 產(chǎn)品號(hào) + 場(chǎng)景號(hào)”等組合打法,提升品牌聲量與行業(yè)影響力。
*帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成:選題策劃、腳本撰寫、課程/欄目設(shè)計(jì)、視頻拍攝與剪輯、圖文創(chuàng)作、發(fā)布與審核、賬號(hào)維護(hù)等全流程工作。
*通過自制視頻、圖文并茂的形式,系統(tǒng)化講好公司故事、產(chǎn)品故事、客戶案例及應(yīng)用場(chǎng)景,打造可傳播的內(nèi)容 IP。
3.賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與粉絲增長(zhǎng)轉(zhuǎn)化
*負(fù)責(zé)各平臺(tái)賬號(hào)的粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)運(yùn)營(yíng)與私域沉淀(如企微、社群、郵件列表等),提升粉絲粘性與品牌好感度。
*結(jié)合活動(dòng)節(jié)點(diǎn)和行業(yè)熱點(diǎn),策劃并落地線上/線下整合活動(dòng)(直播發(fā)布、技術(shù)分享、案例研討、線上路演等),達(dá)成曝光、線索與轉(zhuǎn)化目標(biāo)。
*對(duì)關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)(播放量、完播率、互動(dòng)率、分享率、粉絲增長(zhǎng)、線索量等),實(shí)現(xiàn)公司制定的賬號(hào)運(yùn)營(yíng)數(shù)量及線索指標(biāo)的超額完成。
4.行業(yè)洞察與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)
*持續(xù)研究傳統(tǒng)媒體與新媒體平臺(tái)的新玩法、算法規(guī)則及內(nèi)容趨勢(shì),敏銳捕捉熱點(diǎn)話題并結(jié)合公司業(yè)務(wù)進(jìn)行二次創(chuàng)作。
*通過數(shù)據(jù)分析工具(平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù)、第三方數(shù)據(jù)等)監(jiān)測(cè)運(yùn)營(yíng)效果,輸出數(shù)據(jù)分析報(bào)告,并提出策略優(yōu)化建議。
*靈活運(yùn)用多種推廣手段(信息流投放、KOL/KOC合作、聯(lián)名活動(dòng)、話題運(yùn)營(yíng)等),推動(dòng)各項(xiàng)核心指標(biāo)的持續(xù)增長(zhǎng)與突破。
5.團(tuán)隊(duì)搭建與管理
*根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)以及業(yè)務(wù)規(guī)劃,設(shè)計(jì)新媒體團(tuán)隊(duì)架構(gòu)與崗位分工(內(nèi)容、視頻、社媒運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、投放等)。
*制定團(tuán)隊(duì)“選、育、用、留”策略,負(fù)責(zé)核心成員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與績(jī)效管理,打造高執(zhí)行力、高創(chuàng)意、高協(xié)同的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
*建立標(biāo)準(zhǔn)化流程與方法論沉淀(選題庫(kù)、腳本庫(kù)、素材庫(kù)、運(yùn)營(yíng)手冊(cè)等),讓團(tuán)隊(duì)具備可復(fù)制、可放大的產(chǎn)能。
6.跨部門協(xié)同與品牌建設(shè)
*與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)、海外業(yè)務(wù)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)同,深度理解產(chǎn)品與場(chǎng)景,確保內(nèi)容輸出準(zhǔn)確傳達(dá)公司價(jià)值與技術(shù)優(yōu)勢(shì)。
*參與公司品牌定位與品牌資產(chǎn)建設(shè),提升公司在細(xì)分領(lǐng)域(如海事科技、無人船、AI 航運(yùn)等)的行業(yè)影響力與專業(yè)形象。
二、任職要求
1.經(jīng)驗(yàn)背景
*本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、廣告、公關(guān)、數(shù)字媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
* 5 年以上新媒體運(yùn)營(yíng)/內(nèi)容營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),至少 2–3 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有從 0–1 或 1–10 搭建并操盤新媒體矩陣的成功案例。
*有科技、AI、智能硬件、機(jī)器人、海事/船舶、工業(yè)或 B 端/BG 業(yè)務(wù)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.平臺(tái)與內(nèi)容能力
*深度熟悉微信視頻號(hào)、抖音、小紅書等國(guó)內(nèi)主流平臺(tái),了解平臺(tái)規(guī)則、算法邏輯與增長(zhǎng)玩法。
*熟悉 Instagram、Facebook、YouTube、LinkedIn 等海外社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng),對(duì)海外市場(chǎng)傳播節(jié)奏與內(nèi)容偏好有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)或清晰認(rèn)知。
*具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃與講故事能力,能夠把復(fù)雜技術(shù)和產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為通俗易懂、易傳播的內(nèi)容。
3.視頻與創(chuàng)意把控
*了解短視頻/長(zhǎng)視頻的完整制作流程,對(duì)畫面審美、節(jié)奏、文案有較強(qiáng)把控力。
*能對(duì)腳本創(chuàng)作、拍攝形式、剪輯風(fēng)格提出明確要求并進(jìn)行專業(yè)審核,有打造爆款內(nèi)容或標(biāo)桿欄目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.數(shù)據(jù)與增長(zhǎng)思維
*具備數(shù)據(jù)分析能力,熟悉常用數(shù)據(jù)指標(biāo)與分析方法,能基于數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤與策略迭代。
*具備增長(zhǎng)思維和實(shí)驗(yàn)精神,善于通過 A/B test、漏斗分析等方法持續(xù)優(yōu)化投放與運(yùn)營(yíng)效果。
5.管理與溝通能力
*具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與跨部門溝通協(xié)同能力,能有效驅(qū)動(dòng)創(chuàng)意、運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)目標(biāo)統(tǒng)一。
*抗壓能力強(qiáng),結(jié)果導(dǎo)向,能在快節(jié)奏、變化快的環(huán)境中持續(xù)產(chǎn)出高質(zhì)量成果。
*有英語翻譯或雙語內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
三、工作地點(diǎn)與形式
* 工作地點(diǎn):深圳
* 工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工作制,重大節(jié)點(diǎn)或海試階段需適度配合加班與出差(沿海港口、試驗(yàn)水域等)。
四、薪酬福利
* 薪酬:具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,具體根據(jù)候選人經(jīng)驗(yàn)與能力面議;
* 福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等;
五、應(yīng)聘方式 請(qǐng)將以下材料發(fā)送至郵箱:****************,郵件標(biāo)題注明“新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)-姓名”:
1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷(含項(xiàng)目經(jīng)歷、教育背景、聯(lián)系方式);
2. 主要參與的相關(guān)項(xiàng)目簡(jiǎn)介;
3. 期望到崗時(shí)間與薪資區(qū)間。

工作地點(diǎn)

深圳寶安區(qū)寶安桃花源科技創(chuàng)新園 4號(hào)研發(fā)中心一層

職位發(fā)布者

李先生/人事總監(jiān)

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伯努利(Bernoulli)是?家全球海洋深科技公司,總部設(shè)在中國(guó)深圳,空?動(dòng)?學(xué)與AI研發(fā)中?在北京,國(guó)際合作團(tuán)隊(duì)分布于北美、中東、歐洲等地。公司以風(fēng)為底層能源與智能算?核?,融合空?動(dòng)力學(xué)、??智能與?融科技,構(gòu)建未來航運(yùn)與海防的新基礎(chǔ)設(shè)施。伯努利孵化期3年,2024年6?在深圳注冊(cè)。品牌愿景:讓風(fēng)重新成為?類的引擎,讓海洋重回智能的秩序。品牌使命:?科技重塑?類與?然的關(guān)系——讓能源更輕、航運(yùn)更綠、海洋更智能。品牌口號(hào):風(fēng)的回歸,是?明的再啟。
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