一、公司核心優(yōu)勢
作為AI 賦能教育的科技型智能教育企業(yè)，我們完全合規(guī)經(jīng)營，深度契合國家 “雙減” 改革方向，憑借專業(yè)的教學(xué)體系與優(yōu)質(zhì)服務(wù)，已發(fā)展為規(guī)模龐大、家長高度認(rèn)可的教育機(jī)構(gòu)。我們始終以 “學(xué)生實(shí)際能力提升” 為核心目標(biāo)，聚焦英語學(xué)科，扎實(shí)提升學(xué)員詞匯、閱讀、語法、聽力、口語、寫作六大核心能力，幫助學(xué)生脫離枯燥低效的應(yīng)試題海，通過自身英語水平的真實(shí)進(jìn)階，“順便” 斬獲優(yōu)異成績。
二、工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)為學(xué)員提供專業(yè)英語問題解答，及時(shí)響應(yīng)學(xué)習(xí)疑問，保障學(xué)習(xí)連貫性；
2.參與專項(xiàng)培訓(xùn)，熟練掌握公司自主研發(fā)的智能英語訓(xùn)練系統(tǒng)，靈活運(yùn)用 AI 工具輔助教學(xué)；
3.精準(zhǔn)評(píng)估學(xué)員學(xué)習(xí)能力差異，結(jié)合其基礎(chǔ)與目標(biāo)，定制個(gè)性化英語提升方案；
4.雙場景監(jiān)管學(xué)員學(xué)習(xí)：監(jiān)督遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)進(jìn)度與效果，同時(shí)負(fù)責(zé)線下學(xué)習(xí)期間的秩序維護(hù)與學(xué)習(xí)引導(dǎo)；
5.定期與家長深度溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況，同步學(xué)情數(shù)據(jù)，共同制定階段性學(xué)習(xí)計(jì)劃；
6.結(jié)合不同年級(jí)英語學(xué)習(xí)特點(diǎn)，設(shè)計(jì)激勵(lì)策略調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性，科學(xué)規(guī)劃長期英語提升路徑；
7.依托教師專屬后臺(tái)，分析學(xué)員學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)，針對(duì)性布置分層學(xué)習(xí)任務(wù)，實(shí)現(xiàn) “精準(zhǔn)教學(xué)”。
三、任職資格
1.英語水平需達(dá)到六級(jí)及以上，具備扎實(shí)的英語語言功底與學(xué)科知識(shí)儲(chǔ)備；
2.性格有耐心、親和力強(qiáng)，善于與不同年齡段學(xué)員及家長溝通，能營造積極的學(xué)習(xí)氛圍；
3.有英語教學(xué)、輔導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉青少年英語學(xué)習(xí)規(guī)律者更具優(yōu)勢；
4.具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能通過學(xué)員學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)洞察問題、優(yōu)化教學(xué)策略。
四、工作時(shí)間
周二：9：00-18：00，周三-周五B班13：30-21：00，周六周日排班：7：50-18：00
寒暑假是7：50-18：00
大小休，（大休：周一周二休，小休：周一休）遇到特殊情況服從調(diào)休；
節(jié)假日調(diào)休
五、工作與面試地址
（一）工作地址
*南昌市萊芬自習(xí)室（高新校區(qū)）
*南昌市萊芬自習(xí)室（紅谷灘校區(qū)）
*【補(bǔ)充說明】南昌全市共設(shè)10 家校區(qū)，將根據(jù)實(shí)際工作，就近安排工作地點(diǎn)，通勤更便捷。
（二）面試地址
南昌市西湖區(qū)建設(shè)西路 188 號(hào)萊芬自習(xí)室（洪城校區(qū)）
六、薪資福利
1.綜合薪酬：6000-10000 元 / 月，薪資與能力匹配，為優(yōu)秀者提供廣闊提升空間；
2.社會(huì)保障：繳納五險(xiǎn)一金，覆蓋醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保障，工作無后顧之憂；
3.多元福利：全勤獎(jiǎng)、目標(biāo)達(dá)成獎(jiǎng)、節(jié)日專屬禮物、結(jié)婚禮金等花式福利不斷，萊芬的關(guān)懷不輸 “TA” 的溫暖；
4.家庭福利：員工子女可享受萊芬課程專屬福利折扣，讓自家孩子也能享受優(yōu)質(zhì)教育資源；
5.股東權(quán)益：開放員工入股通道，讓每一位核心伙伴都能成為公司 “主人”，共享發(fā)展紅利。
七、職業(yè)發(fā)展
我們?yōu)閱T工搭建 “雙通道” 晉升路徑，助力不同職業(yè)規(guī)劃的伙伴實(shí)現(xiàn)成長：
1.專業(yè)路線：任教督學(xué)師 → 教學(xué)主管（深耕教學(xué)領(lǐng)域，成為英語教學(xué)與 AI 賦能結(jié)合的專家）
2.綜合路線：任教督學(xué)師 → 教學(xué)主管 → 儲(chǔ)備校長 → 合伙人（全面發(fā)展管理能力，從職場人成長為事業(yè)合伙人）
八、培養(yǎng)方式
入職即享系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)：為期一周的專屬培訓(xùn)，采用 “理論講授 + 實(shí)操訓(xùn)練” 雙軌模式，同時(shí)配備專屬帶教老師進(jìn)行 1 對(duì) 1 輔導(dǎo)，手把手教學(xué)業(yè)務(wù)流程與智能系統(tǒng)操作，幫助新人快速上手、融入團(tuán)隊(duì)，早日收獲工作成就感與職業(yè)認(rèn)同感。
九、企業(yè)文化
1.愿景：打造中國最懂孩子心、家長情、員工夢的品質(zhì)學(xué)校，構(gòu)建值得信賴的 AI 智能教育平臺(tái)；
2.使命：幫助孩子成長，讓孩子更自信；
3.口號(hào)：成為家長心目中的 “教育高參”；
4.企業(yè)精神：突破自我，成就他人；
5.教學(xué)理念：精益求精，只為改變；
6.服務(wù)理念：一切皆為愛和成長；
7.六大紅線：嚴(yán)禁遲到早退、嚴(yán)禁傳播負(fù)面、嚴(yán)禁私下交易、嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁第二職業(yè)、嚴(yán)禁拒絕學(xué)習(xí)；
8.核心價(jià)值觀：家庭、卓越、誠信、責(zé)任、感恩、學(xué)習(xí)成長、艱苦奮斗。
十、環(huán)境氛圍
*舒適辦公環(huán)境：辦公空間冬暖夏涼，配備冰箱、微波爐、茶水機(jī)，還有定期供應(yīng)的美味下午茶，滿足日常工作與生活需求；
*年輕活力團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)以年輕人為主體，氛圍輕松融洽，鼓勵(lì)跨崗位交流與經(jīng)驗(yàn)分享，在這里不僅能實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長，更能結(jié)識(shí)志同道合的伙伴。萊芬期待你的加入，與我們共赴 AI 教育新未來！