一、公司簡(jiǎn)介
本公司是一家toB餐飲門(mén)店食材新型供應(yīng)鏈平臺(tái)，主要服務(wù)B端客戶，并拓展C端直播帶貨業(yè)務(wù)。現(xiàn)誠(chéng)邀經(jīng)驗(yàn)豐富的倉(cāng)配運(yùn)營(yíng)管理人才加入，共同打造高效、精準(zhǔn)、低耗的現(xiàn)代化倉(cāng)配體系。
二、招聘崗位
- 崗位名稱(chēng)：倉(cāng)配部副經(jīng)理
- 所屬部門(mén)：倉(cāng)儲(chǔ)與配送部（倉(cāng)配部）
- 工作地點(diǎn)：白市驛
- 招聘人數(shù)：1名
- 匯報(bào)對(duì)象：倉(cāng)配總監(jiān)（兼經(jīng)理）
- 下屬崗位：倉(cāng)配部經(jīng)理助理、白班組長(zhǎng)、夜班組長(zhǎng)、物流主管等一線管理崗位
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【崗位職責(zé)】
二、 崗位職責(zé)
1. 現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌：統(tǒng)籌白夜班的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，對(duì)作業(yè)秩序、效率與現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)，確保全流程高效運(yùn)行 。
2. 標(biāo)準(zhǔn)化（SOP）執(zhí)行：負(fù)責(zé)既定制度與 SOP 的宣貫與落地，監(jiān)督各環(huán)節(jié)作業(yè)規(guī)范，具備通過(guò)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)識(shí)別并優(yōu)化流程的能力 。
3. 質(zhì)量與成本管控：精通庫(kù)存質(zhì)量監(jiān)控與損耗管理，組織盤(pán)點(diǎn)并解決賬實(shí)差異；通過(guò)科學(xué)排班與作業(yè)優(yōu)化，持續(xù)提升人效，協(xié)助達(dá)成部門(mén)費(fèi)比目標(biāo) 。
4. 團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)一線團(tuán)隊(duì)的排班、考勤及績(jī)效初審，組織崗前與技能培訓(xùn)，配合部門(mén)經(jīng)理打造一支高執(zhí)行力、高凝聚力的現(xiàn)代化倉(cāng)配團(tuán)隊(duì) 。
5. 異常閉環(huán)與系統(tǒng)優(yōu)化：快速響應(yīng)運(yùn)營(yíng)異常（貨品、時(shí)效、設(shè)備等）并推動(dòng)根因解決；配合信息技術(shù)部完成 WMS 等數(shù)字化系統(tǒng)的落地與功能優(yōu)化測(cè)試 。
三、 任職要求
1. 學(xué)歷背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理、供應(yīng)鏈或相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 核心經(jīng)驗(yàn)：3 年以上生鮮或凍品行業(yè)倉(cāng)配運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立帶隊(duì)（15 人以上）及統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn) 。
3. 專(zhuān)業(yè)能力：具備出色的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度能力與突發(fā)問(wèn)題處理能力；熟悉數(shù)字化倉(cāng)儲(chǔ)工具（如 WMS、PDA 等）及辦公協(xié)同軟件（如飛書(shū)）。
4. 職業(yè)素質(zhì)：具備較強(qiáng)的執(zhí)行力與責(zé)任心，善于溝通，能夠承受供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)帶來(lái)的挑戰(zhàn)。
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四、工作時(shí)間與薪酬
- 工作時(shí)間：根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏彈性安排，需適應(yīng)白夜班運(yùn)營(yíng)管理要求，六天工作制，單休。
- 薪酬待遇：7-9K（與分紅獨(dú)立核算，不包含分紅部分）
- 福利保障：繳納五險(xiǎn)、彈性工作制、不定期團(tuán)建。
- 激勵(lì)機(jī)制： 公司專(zhuān)門(mén)設(shè)置全員“事業(yè)合伙人分紅機(jī)制”，共享公司發(fā)展紅利，收入上不封頂。