崗位職責：
1、培訓教育產品和課程體系規(guī)劃：基于企業(yè)實踐，結合教學設計，規(guī)劃數字化人才培養(yǎng)課程產品體系，包括課程內容規(guī)劃、課程應用案例規(guī)劃等。
2、講授公開課（示范課）：對所規(guī)劃課程產品，面向高校等進行示范授課和師資培訓，同時收集反饋意見，優(yōu)化課程。
3、學習并熟悉金蝶產品體系，參與申報和承接政府資助的各類科研課題項目，參與組織項目任務研發(fā)和指標完成，輸出課題項目各類技術報告、文檔等。
任職要求：
1、熟悉培訓教育行業(yè)相關的政府部門組織架構及相政策法規(guī)，具備敏銳的政策洞察力與快速響應能力，善于將洞察結果應用于產品規(guī)劃、整體方案設計、業(yè)務機會等；
2、熟悉AI、大數據、區(qū)塊鏈等新技術在企業(yè)數字化轉型中的應用場景，能夠將技術應用場景抽象轉化成教學設計；
3、具備從事互聯網/計算機/軟件/信息技術/智能制造等行業(yè)領域科研課題項目經驗，熟悉科研課題項目全生命周期管理；
4、在上述行業(yè)領域內具備一定知識儲備或專業(yè)基礎，具有較強的學習理解能力和材料撰寫能力；
5、具備較強的溝通協調、資源整合、組織管理、抗壓等能力及團隊合作精神，能面向內部團隊、高校等進行示范授課和培訓并收集反饋意見。