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培訓(xùn)管理專員（社招）
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系管理：包含師資隊伍、課程體系構(gòu)建以及培訓(xùn)計劃管理、培訓(xùn)資源的管理開發(fā)
2.策劃開展公司級專項(xiàng)培訓(xùn)工作：企業(yè)文化理念、專業(yè)能力建設(shè)、中堅員工能力強(qiáng)化等人才變革項(xiàng)目培訓(xùn)
任職要求：
1.有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；
2.有制造業(yè)相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具備1年以上培訓(xùn)計劃編制及專項(xiàng)培訓(xùn)策劃能力者優(yōu)先；
4.有較強(qiáng)的思考能力、溝通表達(dá)與組織協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。