崗位職責:
1.現(xiàn)場項目管控:基于項目管理方法論,把控項目范圍、時間、質(zhì)量、成本、風險五大核心要素,制定可行性項目計劃與迭代路線圖,并推動落地執(zhí)行;
2.團隊資源統(tǒng)籌:依據(jù)項目建設需求,高效組織項目內(nèi)外部資源(建設單位業(yè)務和技術部門,項目組業(yè)務、研發(fā)、運維團隊,第三方集成方等),協(xié)調(diào)解決團隊工作卡點,激發(fā)團隊積極性;
3.需求變更管理:對接客戶與業(yè)務方需求,明確需求邊界與優(yōu)先級,組織制定業(yè)務和技術可行性解決方案,與干系方做好溝通匯報;評估需求變更對項目進度、成本、質(zhì)量的影響,組織相關方評審,確保變更有序落地且不偏離項目核心目標。
任職要求:
1.學歷背景:本科及以上學歷,計算機類相關專業(yè)優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗:8年以上集團型企業(yè)綜合辦公項目建設實施管理經(jīng)驗,熟悉大型國央企OA辦公、統(tǒng)一門戶相關數(shù)字化業(yè)務。
3.溝通協(xié)調(diào):具備較好的口頭與書面表達能力,能高效對接內(nèi)外部相關方,推動共識達成;
4.問題解決:邏輯思維縝密,面對項目風險、需求變更等突發(fā)情況能快速響應,提出針對性解決方案,保障項目推進不受影響;
5.結(jié)果導向:目標感強,具備強烈的責任感與自驅(qū)力,能在高壓環(huán)境下組織完成項目交付;
6.學習創(chuàng)新:能快速跟進數(shù)字辦公領域新技術、新趨勢,熟悉主流OA/協(xié)同辦公系統(tǒng)(如泛微、致遠、飛書、釘釘?shù)龋┫嚓P產(chǎn)品,熟悉國央企數(shù)字化辦公業(yè)務場景(辦文、辦會、辦事等),能結(jié)合業(yè)務痛點提出相關業(yè)務優(yōu)化方案。
7. 其他要求:可接受項目建設過程中的周期出差,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識;有大型國央企、集團型企業(yè)OA協(xié)同辦公項目建設設施管理經(jīng)驗者、持有PMP(項目管理專業(yè)人士)相關認證者、有基于承建的數(shù)字辦公項目成功拓展孵化相關項目商機、維護客戶關系成功案例者優(yōu)先。