1、負責中轉(zhuǎn)場團隊建設，搭建人才梯隊，打造高績效團隊，營造良好的組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；
2、負責場地工藝優(yōu)化、自動化設備引入，持續(xù)提升場地處理能力；
3、負責運用精益生產(chǎn)思維整合資源、持續(xù)優(yōu)化流程并落實標準，提高現(xiàn)場管理水平，降低成本，達成經(jīng)營目標；
4、負責推動科技化落地與生產(chǎn)流程變革；
5、持續(xù)挖掘和改善運營中存在的異常、風險等問題；
6、負責內(nèi)外部經(jīng)營合作關(guān)系的維護。

任職要求：

1.2026屆應屆本科畢業(yè)生及以上學歷，工業(yè)工程、物流工程、自動化、機械工程、物流管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2.具備良好的抗壓能力，勇于擔當，善于持續(xù)學習和積累；
3.具備良好的人格魅力，擅長溝通、協(xié)調(diào)和解決問題；
4.具備先進的科技化、智能化思維及良好的客戶服務意識。

薪酬福利：
順豐建立以薪資、福利、激勵三位一體的全面薪酬激勵體系
薪資：提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資水平；
福利：為員工提供五險一金、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利、工會福利、員工慰問、年終獎、專業(yè)培訓、團建活動、其他補貼等福利；
激勵：即時激勵、項目獎金、年度評優(yōu)獎勵、榮譽激勵。
招聘流程：
登陸【順豐校園招聘】微信公眾號→在線注冊簡歷并參加測評→線上宣講會→面試/筆試→簽約
溫馨提示：
順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財物。
職位福利：帶薪年假、節(jié)日福利、五險一金、年終獎金、專業(yè)培訓、上市公司