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更新于 9月23日

計劃資深專員9204

1-1.3萬·13薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好

職位描述

生產(chǎn)物料管理成本管理PMC管理
崗位職責(zé):
多版本供應(yīng)分析
1、評估不同版本的需求計劃對關(guān)鍵資源(如產(chǎn)能、勞動力、關(guān)鍵物料庫存、供應(yīng)商極限)的影響;
2、評估投入不同成本資源對應(yīng)的成品交付計劃和服務(wù)水平;
3、差距分析:精準識別供應(yīng)與需求之間的差距(Gap Analysis),量化無法滿足需求的缺口量、時間點及所需額外成本,或產(chǎn)能過剩帶來的風(fēng)險;
物料管理與請購
1、MRP運算:根據(jù)銷售預(yù)測、生產(chǎn)計劃和安全庫存策略,獨立制定精準的周/月度物料需求計劃(MRP);
2、請購執(zhí)行:負責(zé)關(guān)鍵物料/長周期物料的請購單創(chuàng)建、提交、跟蹤與審批跟進,確保單據(jù)準確無誤(種類、數(shù)量、交期);
3、庫存控制:監(jiān)控原材料、在制品(WIP)和成品庫存水平,定期(如每周)進行庫存分析,撰寫庫存健康狀況報告,并提出呆滯料預(yù)防與處理方案;
4、到料跟進:協(xié)同采購與倉庫,跟蹤物料到貨情況,及時處理物料短缺、超量或質(zhì)量問題,確保生產(chǎn)連續(xù)性;
工廠流程變革
1、識別現(xiàn)有交付、生產(chǎn)計劃、物料控制、倉儲管理等流程中的瓶頸、浪費與風(fēng)險點;
2、主參與設(shè)計優(yōu)化方案(如推行精益生產(chǎn)中的看板管理、實施新的排產(chǎn)邏輯、優(yōu)化倉庫布局等),并制作詳細的流程文檔(SOP);
數(shù)字化及BI Report項目
1、作為業(yè)務(wù)方代表,深度參與ERP、MES(制造執(zhí)行系統(tǒng))、WMS(倉庫管理系統(tǒng))等數(shù)字化項目的需求調(diào)研;
2、作為計劃系統(tǒng)的對接人,串聯(lián)各執(zhí)行系統(tǒng),優(yōu)化BI report的數(shù)據(jù)來源;
3、提出并跟進BI report的開發(fā)需求;
4、用數(shù)字化系統(tǒng)(如Power BI, Tableau)進行數(shù)據(jù)提取與分析,制作可視化看板,為管理決策提供數(shù)據(jù)支持
會議管理
1、組織召開物料管理/庫存管理(一物一策)、供應(yīng)商服務(wù)水平會議、PMC內(nèi)部會議、數(shù)字化項目會議等;
2、將PMC團隊負責(zé)的會議內(nèi)容在上下級/跨部門會議中傳遞/接收;
全成本核算
1、建立產(chǎn)品成本分析模型,核算標準成本與實際成本,精準分析直接材料、直接人工和制造費用的構(gòu)成;
2、定期編制物料成本、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況等相關(guān)的管理分析報告;
3、通過成本分析指導(dǎo)優(yōu)化排產(chǎn);
NPD
1、跟進NPD/EPD項目,完成首單交接和物料下單;
2、跟進新產(chǎn)品的中試、審核、放行等;
主數(shù)據(jù)管理
1、對主數(shù)據(jù)做日常維護管理,以便準確運算MRP;
2、參與并推動MDM需求更新和方案設(shè)計;

任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、工商管理、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備3-5年以上制造業(yè)PMC、生產(chǎn)計劃、供應(yīng)鏈管理相關(guān)經(jīng)驗,有主導(dǎo)流程改善或數(shù)字化項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.精通ERP系統(tǒng)(如SAP,Oracle,金蝶,用友)的MRP、生產(chǎn)、庫存模塊操作與邏輯。
4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具(如Excel高級功能、Power BI、SQL),能獨立進行數(shù)據(jù)提取、處理和可視化。
5.具備扎實的生產(chǎn)與物料控制知識,熟悉精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)壤砟钫邇?yōu)先。
6.優(yōu)秀的成本核算與財務(wù)分析能力。
7.卓越的溝通與協(xié)調(diào)能力:能夠高效與生產(chǎn)、采購、質(zhì)量、財務(wù)、銷售等多部門協(xié)同工作。
8.問題解決能力:面對復(fù)雜問題能快速定位根源,并提出有效解決方案。
9.項目管理和推動能力:具備出色的計劃、組織與執(zhí)行力,能驅(qū)動項目達到預(yù)期目標。
10.嚴謹細致:對數(shù)據(jù)高度敏感,工作責(zé)任心強,注重細節(jié)。

工作地點

黃埔區(qū)廣州合生元科學(xué)城(光寶路)

職位發(fā)布者

林女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo健合(中國)有限公司
H&H(健合)集團于1999年成立,在 2010年12月17日于香港交易所主板上市(股票代碼:1112)。主營業(yè)務(wù)以嬰幼兒營養(yǎng)與護理(BNC),成人自然健康營養(yǎng)與護理(ANC)和寵物營養(yǎng)與護理(PNC)三大領(lǐng)域為核心業(yè)務(wù),旗下匯聚國際高端品牌:Biostime、Dodie、GOOD GOUT、Swisse、AURELIA、Solid Gold等,致力于創(chuàng)造差異化的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及令人向往的品牌,成為全球高端營養(yǎng)及健康產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。你的夢想,引領(lǐng)未來。這個過程中,你可以從富有挑戰(zhàn)性的工作內(nèi)容里得到持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長,我們相信在實踐中不斷迭代創(chuàng)新的基因會幫助我們形成一個強而有力的團隊,鼓舞著我們不斷勇往直行。我們也為不同階段的人才量身定制了健全的培養(yǎng)體系,幫助我們的同事順利完成角色轉(zhuǎn)身,助力員工實現(xiàn)個人能力的提升與發(fā)展。這里有平等開放的文化氛圍、激情快樂的團隊、團隊海內(nèi)外旅游、國際化平臺、人性化管理、全方位學(xué)習(xí)與成長、內(nèi)部競聘發(fā)展機會、五險一金、補充商業(yè)保險、年度健康體檢、免費奶粉福利、內(nèi)部產(chǎn)品優(yōu)惠、員工俱樂部、春節(jié)額外假期……全面保障助力你的工作,期待你的加入,一起解鎖更多福利!溫馨提示:健合集團倡導(dǎo)公平透明、開放包容的組織文化,我們承諾在招聘過程中不對任何種族、民族、宗教信仰、性別、性取向、戶籍、地域等進行限制,招聘過程中不收取任何費用,歡迎共同監(jiān)督,謝謝。
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