崗位內容
1、主持經營分析會并對存在的問題進行PDCA循環(huán)管理
2、項目過程管理
3、預算管理與分析
4、完成公司經營指標體系的搭建
5、團隊管理與人員培養(yǎng)
任職要求
1、熟悉會計準則及相關財務、稅務、審計法規(guī)、政策,具有良好的職業(yè)素質和操守;
2、中級職稱及以上,5年以相關經營管理崗位工作經驗;
3、具備業(yè)財融合項目的目標設定、過程管理與優(yōu)化調整事項的經驗;
4、具備搭模建模的能力;
5、熟悉項目過程管理,跟進項目的事前、事中、事后過程管控;
6、具有團隊管理能力和人員培養(yǎng)。